Вакансия в бюро ABOVE: Администратор проектов

Ищем администратора проектов в архитектурный отдел. Роль для человека, который любит порядок в задачах и документах, умеет держать в фокусе сроки, протоколы и коммуникации команды с заказчиком. Офис у м. Дмитровская/м.Сокол. Не удаленка. 🌲 Задачи: - Ведение и контроль документооборота по проектам (электронный и бумажный). -Подготовка, оформление и сбор пакетов документов. - Поддержка руководителя проекта: выполнение текущих поручений, сбор и подготовка материалов. - Подготовка и актуализация коммерческих предложений. - Организация встреч и фиксация договорённостей (протоколы), контроль поручений. - Реестр входящей/исходящей переписки, регулярная отчётность и актуализация статусов. 🌲 Что важно в работе: - Законченное высшее образование. - Опыт/понимание проектного документооборота. - Базовые знания бухгалтерского делопроизводства. - Аккуратность, внимательность к деталям, способность доводить задачи до результата. - Привычка структурировать информацию и фиксировать договорённости письменно. 🌲 Как откликнуться: Пришлите резюме и коротко расскажите о вашем опыте администрирования проектов и работы с документацией на почту info@above.moscow Тема письма: Администратор проектов (Фамилия Имя)
Изображение поста

Сайт untold

Коммуникационная экосистема, работающая в 7 странах. Объединяет шесть агентств в одну команду и переосмысливает то, как бренды выстраивают связь с людьми. Фокус на историях, которые раньше не рассказывали. #агентство #иллюстрация #светлая_тема Посмотреть сайт 👨‍💻

В Telegram-канале издательства Popcorn Books через неделю после объявления о закрытии появилось сообщение о запуске нового проекта — Soda Press.

Команда представилась как издательство, которое будет публиковать честные истории о переменах, горе, поиске себя и ментальном здоровье, а также анонсировала три новинки: «Я умру маленькой дурой?», «Диагноз на двоих» и «Одиннадцать домов». Popcorn Books появились в 2018 года как подразделение Individuum, а в 2023 году их купила группа «Эксмо». В 2023-м же часть книг издательства сняли с продажи после закона о запрете пропаганды ЛГБТ, также у сотрудников «Эксмо», Individuum и Popcorn Books прошли обыски по делу о пропаганде ЛГБТ и экстремизме. После новости о закрытии Popcorn Books в пресс-службе «Эксмо» заявили, что бренд стал ассоциироваться с более широким контекстом, что мешает группе развиваться дальше, поэтому команда продолжит работу в рамках других проектов. The Blueprint обратился за комментарием в «Эксмо». 🔹The Blueprint News
Изображение поста

Case Talks | part 1

hh hr-бренд Привет, это ☺️ Ксюша, арт-директор ESH. А это — Case Talks, новый формат, где мы честно и вслух говорим о дизайн-процессе. Это эксперимент и прямой диалог внутри команды о дизайн-процессе: про поиск, решения и моменты, когда проект приходится пересобирать заново. В этом выпуске вместе с арт-директором 😐 Филиппом и дизайнерами проекта 🙄 Полиной и 🤔 Дашей разбираем, как искали и собирали айдентику для HR-бренда 2024 — от первых гипотез до рабочих решений, которые в итоге задали направление всему проекту. Для нас это ещё и попытка зафиксировать процесс таким, каким он был на самом деле: с решениями, мыслями и чувствами которые часто остаются за кадром. Формат сложился во время обучения в @werkstatt_school на курсе «качественные исследования», который помог оформить эту задумку как полноценное исследование. Ждем ваши честные реакции 👀 А в комментариях напишите, про какие еще наши проекты вам было бы интересно узнать 🥪 #casetalks@eshpresso
Вакансия: Менеджер проектов в команду CM International
CM International специализируется на развитии городов и территорий: разработке мастер-планов, проведении архитектурных конкурсов для государственного и частного секторов, создании концепций развития городских территорий и общественных пространств и проектировании благоустройства. Менеджеру проектов предстоит работать в команде с руководителями проектов, архитекторами и аналитиками. Заниматься организационно-административными вопросами сопровождения проектов — координировать команды, коммуницировать с заказчиками и подрядчиками, работать с документами. От кандидатов ждут развитых навыков письменной и устной деловой коммуникации, умения работать с людьми и документами, организаторских способностей и понимания сферы урбанистики. Компания предлагает: — официальное трудоустройство, белую ЗП; — ДМС со стоматологией и страховкой выезжающего за рубеж; — интересные проекты, корпоративные мероприятия и дружную команду, с которой интересно проводить время вне офиса; — современный офис в 10 минутах ходьбы от ст. м. «Проспект Мира» с панорамными видами на город. Резюме и портфолио направляйте на welcome@cm.international с пометкой «Менеджер проектов».
Изображение поста
Как проектировать AI-персонализацию и не терять доверие пользователя
Узнайте, как применить практический AI-UX в работе с продуктовыми командами. Загляните в статью 3 серии и узнайте, как использовать искусственный интеллект для улучшения пользовательского опыта Читать на дизайнерс | #статья
Изображение поста
Head of Social Media & Content в Silver Mercury
Silver Mercury — экосистема креативных и маркетинговых коммуникаций Задачи: — формировать и развивать команду под задачи соцсетей и контента SM — планировать и вести соцсети — формировать точку зрения SM и усиливать бренд в профессиональной среде — инициировать, договариваться и вести коллаборации в соцсетях — участвовать в запуске и продвижении вебинаров, онлайн-ивентов, спецпроектов — помогать выстраивать присутствие ЅM в цифровой индустриальной среде — анализировать активность рынка Ожидания: — есть опыт самостоятельного ведения и развития соцсетей как продукта — есть опыт управления людьми, подрядчиками или проектными командами — следишь за рекламой, брендами, агентствами, персонами — умеешь реагировать на инфоповоды быстро и тонко — умеешь упаковывать, а не просто постить — любишь копать, читать, анализировать — пишешь живо, без канцелярита и шаблонов Условия: — удаленная работа — полная занятость → Почитать подробнее и откликнуться #маркетинг
Изображение поста
Архитектурно-проектное бюро "Основа" в поиске Архитектора в отдел разработки концепций
Будем рады видеть в нашей команде специалиста, которому интересно формировать архитектурный облик городов и участвовать в амбициозных проектах. Что предстоит делать: – Разрабатывать архитектурно-градостроительные концепции и концепт-проекты (гостиничные комплексы, объекты туризма, др. жилые и общественные объекты) – Создавать фор-эскизы, эскизные проекты – Взаимодействовать с заказчиком и презентовать проектные решения – Вести авторское сопровождение на всех этапах реализации проекта – Участвовать в международных архитектурных конкурсах Требования к соискателю: – Высшее архитектурное образование – Понимание современных тенденций архитектуры и градостроительства – Креативность, ответственность, умение работать в команде и коммуницировать с заказчиком – Опыт работы в проектировании более 3-х лет (желательно в концептуальном/эскизном направлении) – Обязательно владение ArchiCAD или Revit – Владение SketchUp, 3ds Max, Enscape, Rhino-Grasshopper, опыт работы с нейросетями - приветствуется Своим сотрудникам мы предоставляем: – белую заработную плату – комфортное рабочее место с новым оборудованием – обучение стандартам компании – возможность дополнительного заработка – бесплатный корпоративный спорт, который меняется ежесезонно – подарки на день рождения и новый год, на важные даты сотрудников – крупные корпоративы в топовых локациях Крыма – обучение по внутренним и внешним курсам компании – выезды на строящиеся объекты компании – консультации корпоративных юристов - для тех, кто с нами больше года – ежегодный медицинский чекап - для тех, кто с нами больше 2 лет – проф консультация стоматолога с чисткой - для тех, кто с нами больше 2 лет – ежегодные компенсации на спорт - для тех, кто с нами больше 3 лет Заработная плата по итогу собеседования. Если заинтересовала вакансия, присылайте CV и портфолио на почту: a.komar@osnova.org.ru Мы будем рады познакомиться!
Изображение поста
Последнее время часто ловлю себя на мысли, что дизайн можно тащить не количеством слоев в макете, а композицией и типографикой.
Тем более нейронки сейчас и без нас умеют накидывать сочный графон. А вот собрать это в нормальную структуру и поработать с текстом — всё ещё задача дизайнера. Я начал пробовать делать проще, чище, и неожиданно для себя прям кайфанул. Прямо как когда я только начал заниматься дизайном. И в 26-м году хочу глубже копать именно в эту сторону. Есть у кого такие же ощущения?) Портфолио у нас пока рубехансовское — и клиенты приходят именно за таким стилем. Поэтому эксперименты оставляю для обложек кейсов и постов. Вот как раз свежий пример 👆🏻 команда недавно выдала сочнятину (ребят, вы лучшие), а я упаковал это в новом минималистичном шаблоне для кейсов. Полный кейс уже на Behance — если интересно посмотреть поближе, велкам. А если нужен дизайн, пишите сюда 👈🏻
Изображение поста
Ребята, привет!
А мы снова расширяемся и ищем исследователя в команду международных исследований развлекательных сервисов - видео, музыка, умные девайсы, голосовые ассистенты, подписки! 🧑‍💻Кого ищем: опытного, активного, пытливого менеджера с большим опытом в области количественных исследований! Нам вместе предстоит оказывать полную исследовательскую поддержку бизнеса в регионе: ⚡️проводить опросы пользователей и потенциальных пользователей (в том числе DIY) ⚡️изучать привычки смотрения видео и слушания аудио ⚡️тестировать рекламные кампании ⚡️находить партнёров и агентства для решения нестандартных задач ⚡️проводить воркшопы, поддерживать базу знаний, делиться опытом с коллегами! За подробностями по вакансии можно в ЛС @ivakhnenkos 💙
Изображение поста
Последние месяцы, я работал, создатель этого канала, работал над приложением для людей с СДВГ.
Сегодня мы с командой релизнули его на Product Hunt. Я буду рад, если вы поддержите проект свои голосом https://www.producthunt.com/products/deedee-adhd-personal-helper?launch=deedee-adhd-personal-helper Проект за первые 3 месяца собрал 6 миллионов органического охвата в X (Twitter) и мы прошли первую планку в 1000 пользоваталей. P.S. Если у вас СДВГ, то кроме голоса вы еще можете начать пользоваться приложением. Оно красивое, кстати)
Изображение поста
Новая вакансия в CM International — мы ищем менеджера проектов
Чем предстоит заниматься: – работать в команде с руководителями проектов, архитекторами и аналитиками. Осуществлять организационно-административную координацию и сопровождение проектов, а именно: – координировать деятельность проектной команды (составлять и вести план-график проекта, контролировать исполнение задач и соблюдения сроков); – организовывать совещания и встречи, протоколировать их; – взаимодействовать с представителями заказчика (рабочая и деловая переписка, участие в совещаниях); – составлять технические задания для подрядчиков; – вести договорную работу и организовывать участие в тендерных процедурах; – участвовать в подготовке информационных, аналитических, графических, презентационных и иных материалов и отчётов по проектам; – систематизировать проектные документы и материалы Что мы предлагаем: – официальное трудоустройство, белую конкурентоспособную ЗП; – расширенную программу ДМС со стоматологией и страховкой выезжающего за рубеж; – интересные проекты, корпоративные мероприятия и дружную молодую креативную команду – современный офис в 10 минутах ходьбы от ст. м. «Проспект Мира» Если вы узнали себя, присылайте резюме и портфолио на welcome@cm.international с пометкой «Менеджер проектов»
Изображение поста
🔤🔤🔤
Продолжаем расширять пул внешних специалистов и ищем веб-разработчиков! Работаем с разными проектами: интернет-магазины, корпоративные и имиджевые сайты, лендинги, спецпроекты и поддержка. Интересны команды и фрилансеры с любыми стеками — от low-code до кастомной разработки. Ценим качество, внимание к дизайну и прозрачную коммуникацию. Если интересно сотрудничать — заполните анкету (там больше подробностей), будем рады познакомиться! 🔤🔤🔤🔤🔤🔤 🔤🔤🔤🔤🔤 🔤🔤 🐈‍⬛
Изображение поста
Pixel Point ищет Senior Brand Designer
Pixel Point — креативное бутиковое веб-агентство. Мы проектируем и разрабатываем практичные маркетинговые сайты с классным визуалом для компаний с понятным продуктом из сфер AI, ITOps, DevOps, FinTech и других технологичных ниш. Все специалисты — часть команды, без фрилансеров и хаоса. Рабочий язык с клиентами — английский, внутри общаемся на русском и английском. Ищем бренд-дизайнера, который будет задавать и развивать визуальный стиль для технологичных digital-компаний — от айдентики до интерфейсов. Наши проекты — neon.techhuly.io. Что будет делать дизайнер? (обязанности): - Разрабатывать айдентику для digital-продуктов: логотип, цвет, типографика, визуальные метафоры. - Проводить бренд-дискавери: разбираться в продукте, понимать позиционирование и миссию клиента. - Создавать визуальный стиль продукта на старте проектов, работая в связке с UI-дизайнерами и моушн-дизайнерами. - Структурировать визуальные решения: собирать мудборды, UI-референсы, бренд-гайдлайны. Скиллы дизайнера (требования): - Опыт работы бренд-дизайнером от трех лет, общий опыт в дизайн индустрии больше 10 лет. - Умеешь видеть миссию продукта и переводить её в визуальный язык. - Опыт работы в Figma и других визуальных редакторах. - Навыки генеративных и AI-инструментов (Midjourney, Runway и др.) - Опыт работы с лендингами — как результат, цельный визуал, где айдентика сочетается с контентом. - Умение презентовать дизайн, пояснить решения и донести идею Будет плюсом: - Опыт работы в студии или агентстве. - Навыки рисования. - Разговорный английский для взаимодействия с клиентами. - Понимание, как работает motion-дизайн Условия: Формат работы - 100% удалёнка - Форма сотрудничества — casual employment. Платим в любой валюте, готовы учитывать ваши пожелания - Прайм-тайм команды — 10:00–16:00 CET, в это время рассчитываем, что вы будете на связи Оплата - 12 фиксированных выплат в год (в конце месяца) - 2 бонуса за перформанс — в июле и декабре - Возможны разовые discretionary бонусы по решению команды Отпуск и политики - Базовый пул отпускных — 25 рабочих дней в год, растёт со стажем - Больничные — вне пула, без бумажек - Социальные политики на все случаи жизни. Подстрахуем и поддержим. Отбор - Оффер — по результатам оплачиваемого тестового периода. - На тестовый период приглашаем по итогам заполненной анкеты и одного welcome интервью. ВАЖНО: для отклика на вакансию, пожалуйста, заполните небольшую анкету - вот она. Мы ответим каждому.
Изображение поста
☘️Не «включаться», а настраиваться. Мягкое возвращение в рабочий ритм после длинных праздников☘️
Первые рабочие дни января редко даются легко. Организм ещё помнит режим отдыха, а список задач уже требует внимания. Это нормально: после паузы важно не ускоряться, а аккуратно выстроить темп. Команда Дополнительного образования Университета Косыгина предлагает стратегию осознанной «настройки» — без перегрузок и резких стартов. 1. Начните с базы Сон, движение, короткие прогулки, возвращение к привычному режиму дня. Тело — ваш главный ресурс. В работе — не пытайтесь охватить всё сразу: разберите почту, составьте реалистичный план на неделю, расставьте приоритеты. 2. Выбирайте простые задачи Небольшие, понятные дела помогают быстрее почувствовать контроль над процессом. Завершённые задачи дают ощущение движения вперёд и формируют внутреннюю мотивацию для более сложных проектов. 3. Входите в ритм постепенно Январь — это не спринт, а начало длинного пути. Сейчас важно задать устойчивый темп, который можно сохранить на протяжении всего года. Если вы чувствуете, что для нового этапа нужны новые знания и навыки — обучение может стать точкой опоры, а не дополнительной нагрузкой. Курсы Дополнительного образования Университета Косыгина выстроены так, чтобы органично встраиваться в рабочий график и поддерживать профессиональный рост: 🔴занятия в удобное время 🔴практическая направленность с первых занятий 🔴преподаватели, которые сопровождают и поддерживают на каждом этапе обучения Настраивайте 2026 год на развитие, уверенность и осознанную продуктивность вместе с нами. Каталог программ на do-kosygin.ru ❤️
Изображение поста
Креативный копирайтер в VK
Задачи: — переводить бриф от бренда в коммуникацию и механики на площадках VK — упаковывать в презентации — расписывать идеи на слайды, превращая их в понятные форматы и экосистемы — создавать копирайты для готовых форматов на площадки: сообщения, кнопки, лендинги, экраны приложений Ожидания: — умеете писать качественные тексты, которые выполняют задачи клиента и отражают ToV и характер бренда — без проблем придумываете идеи под разные задачи и приземляете их на форматы статичных баннеров, коротких игр, сложных приложений и интеграций в оффлайн фестивали — на «ты» с Keynote и Power Point и Figma — качественно обрабатываете брифы в короткие дедлайны и умеете организовать свою работу в горящие сроки — можете работать самостоятельно и в команде, чувствуете себя свободно в брейн-штормингах с дизайнерами и копирайтерами Условия: — это позиция ГПХ, поэтому работать можно откуда угодно — будет плюсом, если вы в Москве — заработная плата от 130 000 → Подробнее Контакт для отклика: v.k.permitina@vk.team
Изображение поста
🔤🔤🔤 Всем привет, тем, кто ворвался в рабочие будни!
В начале года мы расширяем команду внешних специалистов и сегодня будем рады познакомиться с теми, кто уверенно работает в Tilda. Мы ищем специалиста с практическим опытом: того, кто спокойно и терпеливо решает задачи в процессе работы, уже сталкивался с кодом, подключением сторонних сервисов и другими техническими нюансами. Для нас также важно умение вдумчиво работать со стилем, структурой и адаптивностью, доводя проекты до цельного и гармоничного результата. Если вы узнали себя в этом описании — будем рады, если вы ознакомитесь с подробностями внутри формы 👈 А если вспомнили кого-то из знакомых, кому это может подойти, пожалуйста, перешлите ему или ей это сообщение. 🦋
Изображение поста
🚗 Как проектируют интерфейсы автомобилей
В среднем мультимедийной системе автомобиля около 800–1000 экранов. И это не считая физических органов управления: кнопок, рычагов, переключателей. А ещё всё это должно работать на скорости 100 км/ч и не отвлекать от дороги. Илья Стариков из МТС рассказал, как устроен процесс разработки HMI (человеко-машинного интерфейса) в автопроме. Это не совсем UI/UX: здесь работают и с цифровыми экранами, и с физическими элементами, и с функциональной безопасностью. В статье есть разбор на примере системы автоматического дальнего света: от концепции до тестирования на полигоне. И забавный факт: ключ зажигания в Porsche слева, потому что так было удобнее стартовать на гонках в Ле-Мане. Решение осталось как часть ДНК бренда. Внутри: – Чем HMI отличается от классического UI/UX; – Как делают бенчмаркинг автомобилей: от запаха в салоне до карты экранов; – Почему у Porsche и «Копейки» ключ зажигания слева; – Пример разработки системы дальнего света от идеи до производства; – Кто входит в команду и как согласовывают логику работы. ➡️ Читать статью ——— 💻 Курс по поиску работы 😍 Про дизайн 🔥 Вакансии дизайнерам 🎨 Референсы
Изображение поста
Рэйчел Рид, автор серии книг Game Changers, на которой основан сериал «Жаркое соперничество» (Heated Rivalry), анонсировала выход нового романа под названием Unrivaled. Он продолжит историю хоккеистов Шейна Холландера и Ильи Розанова, которые теперь играют за одну команду Ottawa Centaurs, но сталкиваются с протестом хоккейного сообщества и мощной хейт-кампанией в медиа.
Роман выйдет 29 сентября. Сериал производства HBO Max и Crave также продлили на второй сезон. 🔹The Blueprint News
Изображение поста
Вебинар недели про путь от дизайнера к арт-директору
Каждый понедельник будем напоминать о твоих планах на эту неделю! Регистрируйся на «Креативити+» и подключайся к лайвам. 15/01 Переход от дизайнера к арт-директору. Как расти и развиваться в мире с AI Эфир про арт-дирекшн как следующий профессиональный уровень: переход от работы «руками» к роли, где вы управляете командами, решениями и смыслами. 👩‍🎤 Спикер — Саша Ермоленко, директор по дизайну из IT, преподаватель BBE, ex-VK, Mail, Яндекс. ▶ Зарегистрироваться Запись можно будет посмотреть в подписке «Креативити+».
Изображение поста