Нижний Новгород! Dprofile и молодёжный центр «Высота» приглашают на практикумы для продолжающих дизайнеров.

Когда: 6 декабря 2025 в 11:30. Где: Совнаркомовская, 4, МЦ «Высота». Вас ждут практические воркшопы по трём направлениям: графический, веб- и продуктовый дизайн. Ведущие и спикеры — представители локальных студий и компаний. У вас будет возможность задать волнующие вас вопросы от дизайнера — дизайнеру, а также прогрузиться в процесс без воды и скуки. Мероприятие бесплатное. Зарегистрироваться можно здесь. Программа интенсива: 11:30 Сбор гостей 12:00 Нетворкинг-встреча для всех участников 12:45–13:00 Перерыв 13:00–16:00 Практикумы от локальных экспертов Описание практикумов: 1. Мастер-класс «Дизайн к печати: как избежать ошибок» от студии Noema (графический дизайн) Арт-директор и дизайнер студии расскажут: — Как делать проекты, чтобы при их реализации (печати) ожидание совпадало с визуалом; — Как с помощью материалов и печати сделать дизайн ещё лучше, на что обратить внимание и как вести общение с типографией; — Про тонкости предпечатной подготовки. Спикеры: Дорогова Мария — арт-директор, Шалявина Юлия — дизайнер, Дятлова Мария — основатель студии. 2. Хаккатон по разработке продуктовой страницы от компании YADRO (продуктовый дизайн) Вас ждёт теория и полноценная продуктовая задача, которую необходимо выполнить в команде. Спикер: Михаил Лотырев — дизайнер интерфейсов; эксперты: Роман Хорошевский — руководитель отдела дизайна и Киселёв Илья — старший дизайнер интерфейсов; кураторы: Дёмина Маргарита и Расчупкин Владислав — дизайнеры интерфейсов. Участвовать могут веб-, UX/UI и продуктовые дизайнеры. 3. Воркшоп «Концепция сайта своими руками» от студии «Артметрика» (веб-дизайн) Вас ждёт полный цикл создания проекта сайта двумя командами. Научитесь логике построения макетов, работе в команде и презентации концепции. Спикер Архипов Вячеслав — основатель и арт-директор, ведущий Офицеров Антон — UX/UI дизайнер, дизайн-лид. Выбирайте себе по душе, регистрируйтесь и до встречи! Места ограничены. Если есть вопросы — задавайте Ане.

Публикации подлежат материалы уголовных дел, документы ФБР, записи о полетах Эпштейна, списки связей и данные о его смерти в федеральной тюрьме в 2019 году. Закон прямо запрещает скрывать файлы из-за политической чувствительности или возможного ущерба репутации. При этом генпрокурор Пэм Бонди сможет изъять часть сведений, если их публикация помешает расследованиям или затронет личные данные жертв. Трамп в своих соцсетях обвинил демократов в том, что они используют тему Эпштейна, чтобы увести внимание от успехов республиканцев. Он также заявил, что закон приняли благодаря ему, хотя раньше он сам долго мешал публикации материалов. Эпштейна обвиняли в сексуальной эксплуатации несовершеннолетних и торговле людьми. Его задержали в июле 2019 года, а через месяц он умер в тюрьме. В 2022 году его бывшая помощница Гислейн Максвелл была приговорена к 20 годам лишения свободы. Подробнее об этом можно прочитать в нашем архивном материале. 🔹The Blueprint News

  «Она закладывала не просто «знания», а методологию: как «читать» текст, видеть его каркас, понимать замысел автора и применять эти инструменты в собственной работе...» … «Истинный талант раскрывается в ее педагогическом внимании. Она обладает редким умением диагностировать интересы студента. Помню, на одной из практических работ я, увлекаясь темой социальной журналистики, отошла от строгого формата задания. Вместо замечания я получила список литературы по теме и совет обратить внимание на тексты определенных публицистов. Она не ограничивает, а направляет, используя внутреннюю мотивацию ученика как главный ресурс для роста...»    ✏️Автор - студентка кафедры журналистики и медиатехнологий и СМИ СПбГУПТД Алиса Кузьмина.   📖Продолжение читайте на Дзене #ДеньПреподавателя #ВкладНаставника

💛 Упаковка — это гештальт, где детали и последовательность «чтения» играют ключевую роль. Вы узнаете, как сделать так, чтобы эмоция продолжала жить не только на полке, но и в дальнейших коммуникациях бренда. Зачем человек покупает ваш продукт? Какую эмоцию он хочет испытать в этот момент? И какая история скрыта за упаковкой? 🖥 Хотите узнать, как создавать упаковку, которая действительно запоминается? Тогда слушайте голосовое!

В записке де Мео отмечает, что для возвращения к росту нужно уменьшить долю Gucci в общем бизнесе, оптимизировать сеть магазинов и тщательнее работать над взаимодействием между брендами. За последний год компания уже закрыла 55 бутиков, но, по мнению руководителя, сокращение должно продолжиться. Также он указывает, что нужно пересмотреть ценовую политику и ассортимент после периода активных подорожаний. Kering переживает непростое время. Продажи Gucci в последнем квартале упали на 14%, а выручка группы на 5%. Де Мео дает Kering около 18 месяцев, чтобы вернуть все бренды к росту, и три года — чтобы финансовые показатели достигли высшего уровня. Отдельно глава Kering уделяет внимание ювелирному направлению. Среди брендов, на которые стоит делать ставку, он говорит о Brioni. Этот дом, как и убыточный Alexander McQueen, ранее воспринимали как возможный объект для продажи, но де Мео, судя по всему, видит в нем потенциал. 🔹The Blueprint News

Дизайнер Ануш Аракелян делится мнением о том, что важно предусмотреть при проектировании прихожей: «Ничто так не придает помещению более дорогой вид, как свободное пространство, порядок и комфорт. Поэтому прихожую лучше освободить от гардеробного шкафа и выделить место для отдельной гардеробной с повседневной верхней одеждой, зоной для сезонной одежды, полками для обуви, вешалками для пальто гостей. А еще я всегда стараюсь проектировать прихожую так, чтобы из нее не просматривалась остальная квартира. Напротив входа располагаю хорошо подсвеченные предметы искусства, которые не только привлекают внимание, но и характеризуют хозяев дома».

Привет, друзья! 👋🏼 На связи Юля – куратор и дизайнер студии UPROCK. Сегодня в видео мы разбираем тему, которая может как вытняуть ваш кейс, так и полностью его испортить – поговорим о том, как правильно подбирать мокапы. Очень часто у студентов шикарный проект, но в кейсе он выглядит блекло – просто потому, что был оформлен в неподходящих мокапах. И это очень обидно, ведь неправильная подача способна сделать работу слабее, чем она есть на самом деле. 📌 Поэтому давайте разберемся, как подойти к выбору мокапов так, чтобы они усиливали ваш проект, подчеркивали атмосферу и работали на идею, а не против нее. 🎥 В видео я показываю, на что обращать внимание: • Эмоции и настроение проекта. Мокапы – это продолжение вашей визуальной истории. Хотите передать уют, премиальность, драйв или спокойную уверенность? Мокап должен говорить об этом первым. • Цветовая палитра. Мокапы должны вписываться в ваш кейс, а не выбиваться из него. • Стилистика. Современный сайт в «олдскульном» мокапе всегда будет смотреться странно, также как и премиальный бренд в уличной эстетике. • Контекст. Показывайте проект в той среде, в которой он живет. 📌 Ресурсы, которыми вы можете пользоваться: — наша подборка мокапов на сайте UPROCK – удобная фильтрация по устройствам, стилистике, ориентации, фону и лицензии; — Behance – дополнительный источник демо-версий мокапов (только не забывайте проверять лицензии). Подбор мокапов – это финальный штрих, который превращает хороший проект в сильный, цельный и уверенный кейс. А также делюсь подборкой проектов наших студентов и выпускников для вашего вдохновения: ⚡️Мария Орел – LITHA stone furniture website ⚡️Светлана Жеребцова – OSAE ⚡️Руслан Аверин – NovaBank ⚡️Никита Чариков – Grand Slam Tennis Academy ⚡️Яна Волкова – CONTEMPORARY ART GALLERY

В дополнение хотела поделиться классной статьей Артёма Дежурко, в которой он рассказывает о разных проектах, созданных модернистами для IBM. Многие из проектов не попали в фильм, но определенно достойны внимания.

Мы обновили дизайн почтовых писем и вернули еженедельную email-рассылку с подборкой постов, которые получили наибольшее внимание читателей. В подборке всего 8 постов, которые были опубликованы за прошедшую неделю и получили наибольший охват. Будем делать рассылку каждый понедельник. Чтобы получить подборку, нужно перейти в настройки → уведомления → включить свитч «Лучшее за неделю» или кликнуть по ссылке, если вы авторизованы.

Ищем всех, кто интересуется дизайном и креативом Направьте свой талант в дело на курсе «Графический дизайн» от Ростислава Павлова, основателя креативной студии «Сулусчан»🔥 Вы получите: 💻 Уверенные навыки: освоите Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign как профи 📁 Мощное портфолио: 7 проектов, которые усилят ваше резюме 🚀 Четкое понимание: увидите весь путь дизайнера — от первых макетов до первых клиентов ✅ Готовы начать? Сделайте первый шаг — приходите на бесплатный мастер-класс по дизайну!👇 Даты мастер-классов: 18, 20 ноября 📍г. Якутск, ул. Труда, д. 1, «Квартал Труда», каб. 413, Центр развития цифровых навыков «Синергия» 💻 Записывайтесь на сайте https://clck.ru/3QMByK 📲 Или по номеру https://wa.me/79687258419

Нейронки такие нейронки... Уже год и больше как они вошли в практику архбюро. Говорят, что половина их активно использует и только 10% не использует вообще... Ну-ну, куда они денутся. Обсуждают ИИ тоже много. Вашему вниманию — небольшой отчет с дискуссии, проведенной на Зодчестве 2025 бюро KPLN: 👁 https://archi.ru/russia/101520/neironka-arkhitektora #ИИ #Зодчество #KPLN

✔️ Dprofile ✔️ Behance Хочу поделиться тем, как сложилось мое обучение в школе. Я взяла первый коммерческий проект уже на курсе, но еще у меня не было сделано ни одного дизайн-проекта. Я не знала как выстроен процесс, как вести проект в целом с нуля. До этого я делала сайты на тильде на стандартных блоках как самоучка, но там я двигалась чисто на интуиции и сайты делала под свои личные проекты. Параллельно с коммерческим проектом я делала другие корпоративные проекты со школой, чтобы быть чуть впереди коммерческого и понимать, что и как работает. Параллельно проходила обучение по верстке в тильде, проходила менторство по продажам, читала книги по коммуникации, брала консультации у маркетологов, покупала договора у юристов на разработку сайтов и досконально изучала, чтобы знать свои права и чтобы не встрять на неадекватных заказчиков. Тот первый коммерческий проект попал в МОТ неделю назад, и с тех пор оттуда каждый день мне приходят заявки на разработку сайта и пишут руководители дизайн-студий. Это история не про успешный успех, потому что целый год я пахала без выходных по 10-14 часов в день. И, самое главное, знала в какую сторону пахать. Так что всем, кто беспокоится о поиске работы, желаю не унывать, а четко спланировать свой путь на холодную голову и просто делать работу пошагово без эмоций. Может с кем-то пообщаться, взять консультации, если самостоятельно не получается разобраться, а еще изучить верстку, потому что клиентам нужен готовый рабочий сайт, а не просто дизайн в фигме. Спасибо за внимание и полайкайте кейс, пожалуйста)✔️ И всем удачи! ✔️ Dprofile ✔️ Behance

Теперь это пространство, где легко почувствовать себя частью команды. Команда сделала дизайн карьерного сайта: — Просторнее Больше воздуха и чистоты — внимание сосредоточено на главном. — Инновационнее Генерация образов и анимаций с помощью искусственного интеллекта. — Современнее Визуальный стиль, который не просто украшает, а усиливает впечатление. — Интерактивнее Живые фотографии помогают погрузиться в атмосферу компании. Плавные анимации мягко направляют внимание. — Акцентнее Визуальные акценты подчеркивают значимое, а путь к вакансии стал короче и понятнее. В результате обновление сайта помогло ВТБ успешно провести федеральную кампанию и увеличить количество посетителей в месяц в 4 раза. Смотрите кейс, чтобы узнать, как изменился карьерный сайт и какие решения помогли сделать его живым и понятным.

Команда Ozon Tech рассказала о типичных проблемах при создании дашбордов и способах их решения. Главная проблема в том, что красивые панели данных часто оказываются бесполезными из-за избытка информации и конфликта интересов между дизайнерами, аналитиками и пользователями. Основные ошибки включают попытку поместить все метрики на одну страницу, неверные допущения о знаниях пользователей и неправильную расстановку акцентов. Решение в создании трёхуровневой иерархии: верхний уровень с ключевыми показателями и крупной типографикой, средний с визуализацией трендов, нижний с детальной аналитикой в периферийной зоне. Важно соблюдать принцип единоначалия фильтров, когда все элементы визуализации подчиняются единым правилам фильтрации. Без этого пользователь столкнётся с несогласованными данными и потратит время на настройку каждого фильтра отдельно. Внутри: – Почему для топ-менеджмента нужны стратегические показатели, а для специалистов детальный анализ; – Как использовать вкладки и детализацию вместо перегрузки главного экрана; – Зачем ограничивать яркие индикаторы для управления вниманием; – Какие библиотеки упрощают разработку (AG Grid, Apache EChart, Recharts); – Почему Apache Superset может заменить разработку с нуля; – Когда использовать линейные графики, а когда радиальные индикаторы. ➡️ Читать статью ——— 💻 Курс по поиску работы 😍 Про дизайн 🔥 Вакансии дизайнерам 🎨 Референсы

☑️ Да, умение работать с ИИ явно один из трендовых факторов для специалистов во многих сферах. Исследование HH говорит о том, что уже каждый десятый работодатель считает ключевым или ценным навык работы с ИИ. 6/10 ожидают базовых навыков владения ИИ. ☑️ Да, в дизайн ИИ привнёс широчайшие горизонты и возможности. Это вскружило головы всем нам. Мне лично — очень. То, что стало возможным не просто впечатляет. Будоражит. Рынок заполонили обучения по внедрению ИИ для дизайнеров. 🔘 Да, но. Вместе с этим в нашу сферу пришло много искажений и иллюзий. Причём они затронули, как клиентов, так и самих дизайнеров. Как оценивать дизайн с ИИ? Что норм, а что стрём делегировать ИИ? Делает ли ИИ меня слабее? Делает ли ИИ меня сильнее? ИИ заменит меня? ИИ забрал на себя львиную долю внимания. И это понятно. Однако, давайте не дадим себе забыть, что ИИ — это во многом зеркало. Оно лишь отражает нашу компетентность. Мне кажется более интересным вопрос: ❓ При равно крепких навыках ИИ, какой дизайнер будет ценен в 2026 году? И у меня есть на него ответ, но я хочу услышать ваше мнение. Как вы думаете, какие навыки будут цениться, кроме ИИ?

Ралука Будиу из Nielsen Norman Group разбирает новый визуальный язык Apple Liquid Glass. Интерфейс теперь переливается и мерцает, как будто телефон обернули в желе, но красота оборачивается проблемами с юзабилити. Главная претензия к прозрачности элементов. Текст поверх изображений становится нечитаемым, особенно когда Apple предлагает ставить фотографии фоном для сообщений. В почтовом приложении дошло до абсурда: текст накладывается на текст, превращая чтение темы письма в криптографическую задачку. Кнопки постоянно анимируются без смысла: точки карусели превращаются в слово Search, вкладки пузырятся и покачиваются при переключении. Расстояние между элементами сократилось вопреки гайдлайнам Apple о минимальных 0.4 см между целями для нажатия. Внутри: – Почему полупрозрачные элементы управления конкурируют за внимание с контентом; – Как поиск переехал снизу вверх, нарушив многолетние привычки; – Зачем кнопка «Вперёд» в Safari то появляется, то исчезает; – Почему вкладки спрятали в меню многоточия вместо прямого доступа; – Как хлебные крошки исчезли из кнопки «Назад»; – Почему автор считает это попыткой отвлечь от отсутствия обещанных AI-функций. ➡️ Читать статью ——— 💻 Курс по поиску работы 😍 Про дизайн 🔥 Вакансии дизайнерам 🎨 Референсы

Концепция работы: Особое внимание уделяется балансу между концептуальным содержанием и тщательной проработкой всех решений и деталей, необходимых для последующей качественной реализации, которая для нас является основной целью. Что важно для нас из Soft Skills: • Креативное мышление • Хороший вкус и внимательность • Любовь к аккуратным детальным чертежам и схемам • Структурный и технологичный подход в архитектуре • Умение выражать свои мысли структурно • Глубокое погружение в технические аспекты проекта Вакансия - АРХИТЕКТОР Требуемые Hard Skills: • REVIT - уверенное владение • SketchUp - уверенное владение • Enscape – для быстрой концептуальной визуализации • Также приветствуются: Autocad, Photoshop, Indesign Требования к кандидату: • Опыт работы от 2-х лет • Уверенное владение профессиональным софтом • Профильное образование • Ориентирование в нормативной базе • Опыт взаимодействия со смежными организациями • Умение работать в команде Что мы предлагаем: • Конкурентную ЗП в рынке, по результатам собеседования • Предоставляем для работы компьютер с 2-мя большими мониторами • Офис в центре (Метро Чистые Пруды/Курская/Китай-Город) • Оплачиваемые обеды и кофе • Работа над масштабными и разнообразными по типологии проектами для обширного практического опыта • Дружный коллектив единомышленников • Ламповая атмосфера мастерской Контакты: ▫️Написать в телеграм ▫️Посетить сайт ▫️Покровка, д. 29 ▫️+7(905)576-06-51 ▫️info@modul-ab.com

Меня читают не только дизайнеры, но и другие роли из команд продукта, поэтому хочу сделать в этом посте небольшой ликбез Юзабилити-тесты помогают понять, насколько интерфейс продукта удобен для конечных пользователей. Главная цель тестов — выявить проблемные места, где люди сталкиваются с трудностями, и улучшить опыт взаимодействия с продуктом Тесты бывают модерируемыми — это когда есть господин-ведущий, и само исследование скорее качественного формата. А бывают немодерируемыми — это когда весь сценарий собирается на платформе (например, фабрика юзабилити / pathway / maze), и юзеры сами там все проходят по ссылке Кто проводит: Обычно дизайнеры и исследователи, но я сторонник подхода, когда любой человек из команды продукта подключается к тестам. Это дает совсем другое понимание того, как юзеры себя ведут Даже самый восхитительный (и награждаемый) дизайн не гарантирует, что юзеры смогут легко выполнять нужные действия в интерфейсе. И своевременные тесты очень помогают сэкономить ресурсы на исправление проблем после запуска или внедрения дизайна Процесс исследования обычно выглядит так: 1. Определяем цели (что хотим проверить) 2. Формулируем интерфейсные гипотезы 3. Подбираем юзеров (очевидно, подойдет не любой человек) 4. Готовим прототип 5. Проводим тест (даем задания и наблюдаем) 6. Анализируем результаты 7. Делаем выводы и внедряем улучшения Количество пользователей: Стандартно 5 человек для модерируемых тестов. Обычно тут начинается срач: «а как вы решили, что нам надо 5 человек?!». Тут все ссылаются на Nielsen Norman Group, где говорится, что при тестировании с 5 пользователями обычно выявляется около 80% проблем. На практике все берут от 5 до 10 человек на сегмент. Это значит, что если мы хотим провести тест на новой аудитории и на текущих пользователях, то нам надо хотя бы 5 человек там и там Для немодерируемых чуть сложнее. Надо учитывать общее количество пользователей и погрешность, с этим помогают специальные калькуляторы. Но можно сказать 70-100, и это в целом норм (с оговорками) Как устроен сам тест: На встречу приходит модератор (тот, кто проводит) и юзер. Модератор говорит вводное, дает задания юзеру, наблюдает и фиксирует. Юзер пытается выполнить задания и комментирует свои действия. Я тут предпочитаю донасыщать тест до и после вопросами, чтобы вытащить что-то полезное. Встречу лучше не делать дольше 1 часа, т.к. юзер устает + вовлеченность снижается Гайд и задания Каждая встреча строится на гайде, который готовится заранее. Гайд содержит в себе цели, критерии выборки юзеров и гипотезы Практический пример Пусть это какой-то сервис с видео Гипотеза: пользователь понимает, где находится история просмотра и может в нее зайти Вопрос (задает модератор): представь, что ты смотрел пару недель назад то-то...как бы ты вернулся к этой записи? По сути вопрос и есть задание, просто он сформулирован так, чтобы не давать юзеру подсказку Отчет: Провели все интервью? Ура, теперь надо свести все воедино Ищем паттерны (повторы) в проблемах и анализируем все совокупно. Для каждой проблемы полезно фиксировать встречаемость и критичность для пользователя Метрики Даже тут есть метрики, да! Часто используют: - Task Success Rate - Time on Task - Error Rate - Satisfaction (субъективная оценка от юзера) Есть еще Eye-tracking/heatmap, которые показывают, как распределяется внимание, но это скорее карты, чем метрики В зрелых командах юзабилити — это стандарт дизайн-процесса, как утром зубы почистить. Ну и напоследок — дизайн не должен рисоваться в вакууме. Проверяйте свои решения! - - - - - Я хочу сделать закрытый воркшоп узким кругом для тех, кто хочет научиться проводить юз.тесты или систематизировать знания. Всего 6 мест (5к за место) Формат такой: встреча в онлайне на пару часов, на которой пройдемся подробно по всем этапам, там же дам домашку + отдельная встреча с разбором всей домашки тоже на пару часов Это очередной эксперимент (они у меня удачные в последнее время, кстати!) Если хочешь разобраться с юзтестами, напиши мне в личку @odokienkoan

Лиза Шарлотт Мут из Datawrapper объясняет, как цвет помогает контролировать, куда смотрит читатель. Главный принцип простой: делайте важное цветным, а всё остальное серым. Серый цвет стал инструментом повествования в визуализации данных, и читатели уже привыкли, что серое означает менее важное. Автор рекомендует начать с определения приоритетов. Что читатель должен увидеть первым, вторым, третьим? Лучше записать это, если вы новичок. После этого сделайте все категории серыми, а затем верните цвет только важным элементам. Wall Street Journal демонстрирует этот подход в диаграмме, где маленькие красные области привлекают больше внимания, чем большие серые. Ещё один приём — использовать менее насыщенную версию основного цвета вместо серого для второстепенных категорий. Внутри: – Почему серый цвет нельзя использовать как обычную категорию; – Как создать четыре уровня визуальной иерархии одним цветом; – Зачем FiveThirtyEight использует пять оттенков насыщенности; – Почему изменение оттенка для неважных категорий это ошибка; – Как добавить прозрачность через hex-коды (#cc0000cc); – Когда насыщенный неон побеждает чёрный цвет по привлечению внимания. ➡️ Читать статью ——— 💻 Курс по поиску работы 😍 Про дизайн 🔥 Вакансии дизайнерам 🎨 Референсы

❗️ «Лучше – можно, хуже – нельзя!» Именно так, радикально и ёмко, сформулировали участники деловой программы фестиваля «Зодчество. Россия» одну из главных идей, связанных с новыми требованиями, предъявляемым к возведению объектов ИЖС. Эту тему спикеры обсудили в рамках круглого стола «Стандарты развития территорий индивидуальной жилой застройки в Московской области», модератором которого выступил председатель правления Ассоциации проектировщиков МО, советник РААСН Илья Машков. 🔻Активное участие в дискуссии приняла первый заместитель председателя Комитета по архитектуре и градостроительству – главный архитектор Московской области Александра Кузьмина. В своём выступлении она уделила особое внимание теме регулирования территорий малоэтажной застройки, а также основным вызовам и последствиям, связанным с хаотичным строительством индивидуального жилья. 🔻Методическую сторону этого вопроса более подробно осветил заместитель генерального директора ЗАО «Научно-исследовательский и проектно-изыскательский институт градостроительного и системного проектирования» Дмитрий Гриднев. Он познакомил слушателей с теми рекомендациями по проектированию, которые вступят в силу уже в ближайшее время и коснутся предпроектного анализа, проектирования функционально-планировочной организации территорий индивидуального жилищного строительства и инфраструктуры поселков ИЖС, а также рекомендуемого состава градостроительной концепции мастер-плана. 🔻В ходе мероприятия обсуждались в том числе и экологические риски, возникающие при бесконтрольном использовании ресурсов. О них в своём докладе упомянул председатель Комитета по строительству на сельских территориях Ассоциации МЖС Сергей Луговец. 🔻Спикеры мероприятия говорили также о влиянии новых стандартов на работу девелоперов. От лица крупных представителей бизнеса к обсуждению подключились председатель Совета директоров ГК «Астерра» Александр Мирошников и генеральный директор ГК «Сигнум» Андрей Бокша. Они представили разные сегменты строительства жилья и продемонстрировали лучшие практики создания коттеджных поселков. По их признанию, нововведения в области регулирования индивидуальной жилой застройки не только не несут угрозы для таких компаний, но и помогают избежать конкуренции с несистемными застройщиками.