Более 1000 дизайнеров уже нашли своего заказчика в нашем канале

Dezzz Jobs — это один огромный агрегатор который каждый день собирает для вас самые актуальные вакансии и заказы. ➡️ Подписаться

Dezzz Jobs — это один огромный агрегатор который каждый день собирает для вас самые актуальные вакансии и заказы. ➡️ Подписаться

Dezzz Jobs — это один огромный агрегатор который каждый день собирает для вас самые актуальные вакансии и заказы. ➡️ Подписаться

Три подхода к описанию задач пользователей – Job Stories, User Stories и User Story Mapping. Как они помогают понять потребности пользователей? Узнайте больше! 🚀#UX #Продуктоведение #JobStories Читать на дизайнерс | #статья

Три подхода к описанию задач пользователей – Job Stories, User Stories и User Story Mapping. Как они помогают понять потребности пользователей? Узнайте больше! 🚀#UX #Продуктоведение #JobStories Читать на дизайнерс | #статья

Три подхода к описанию задач пользователей – Job Stories, User Stories и User Story Mapping. Как они помогают понять потребности пользователей? Узнайте больше! 🚀#UX #Продуктоведение #JobStories Читать на дизайнерс | #статья

Три подхода к описанию задач пользователей – Job Stories, User Stories и User Story Mapping. Как они помогают понять потребности пользователей? Узнайте больше! 🚀#UX #Продуктоведение #JobStories Читать на дизайнерс | #статья

Три подхода к описанию задач пользователей – Job Stories, User Stories и User Story Mapping. Как они помогают понять потребности пользователей? Узнайте больше! 🚀#UX #Продуктоведение #JobStories Читать на дизайнерс | #статья

Три подхода к описанию задач пользователей – Job Stories, User Stories и User Story Mapping. Как они помогают понять потребности пользователей? Узнайте больше! 🚀#UX #Продуктоведение #JobStories Читать на дизайнерс | #статья

Три подхода к описанию задач пользователей – Job Stories, User Stories и User Story Mapping. Как они помогают понять потребности пользователей? Узнайте больше! 🚀#UX #Продуктоведение #JobStories Читать на дизайнерс | #статья

Три подхода к описанию задач пользователей – Job Stories, User Stories и User Story Mapping. Как они помогают понять потребности пользователей? Узнайте больше! 🚀#UX #Продуктоведение #JobStories Читать на дизайнерс | #статья

☕︎ ❁ альтернативные версии привычных сервисов возьми знакомое приложение вроде spotify и переделай его под новые условия. например, сделай версию для пожилых пользователей или для работы в офлайне. покажи, какие метрики ты улучшил/а и почему это важно. ❁ дизайн из будущего представь, как будет выглядеть твой любимый сервис в 2050 году. спроектируй интерфейс, исходя из новых технологий и привычек. но не улетай слишком далеко — добавь реалистичную дорожную карту и покажи какие части этой идеи можно внедрить уже сейчас. ❁ ограничения как движок креатива придумай задачу с жёстким ограничением — например, использовать только один цвет или обойтись без иконок. такие рамки часто вытаскивают неожиданные решения. важно показать, какие выводы ты сделал/а из эксперимента. ❁ публичные эксперименты устраивай открытые марафоны — например, «30 экранов за 30 дней». каждый день бери одну гипотезу и тестируй её. выкладывай процесс в соцсетки, комментируй, что сработало, а что нет. а ещё будет классно, если к тебе кто-нибудь присоединится. ❁ неожиданные сферы сделай интерфейс для области, в которой ты раньше не работал/а — медицина, промышленность, агротех — всё что угодно. поясни, с какими ограничениями ты столкнулся/столкнулась и как справился/справилась. это покажет, что ты не боишься нового и умеешь находить подход к разным задачкам. ❁ проекты с недизайнерами придумай что-то вместе с инженером, аналитиком или психологом. расскажи, как вы делили зоны ответственности. покажи, как ваша синергия повлияла на результат. ❁ дизайн наоборот используй приёмы из триз (теория решения изобретательских задач) и придумай проект, который специально ломает стандартные решения. например, интерфейс, где нет кнопок, или сайт, где всё горизонтально. главное — объясни, какие противоречия ты решил/а и зачем. ❁ дизайн в прямом эфире сделай трансляцию в формате скринкаста (например, через screen studio), как ты работаешь над проектом. потом нарежь лучшие моменты, добавь свои комментарии и выложи как кейс. покажи не только результат, но и ход мыслей. ❁ редизайн себя прошлого/прошлой возьми старую работу и переделай её. расскажи, что именно ты изменил/а и почему теперь решил/а иначе. это показывает рост и рефлексию. ❁ социальный смысл запусти проект, который помогает людям. расскажи, как ты подошёл/подошла к задаче, какие метрики были важны и что получилось в итоге. если продукт не сложный, поработай ещё и с кодом — тут поможет ии. ☕︎ всё это можно смешивать, адаптировать и развивать. главное — не бояться пробовать. а вот что можно почитать по теме: ❁ аустин клеон — «show your work!» — коротко и по делу о том, как показывать не только результат, но и процесс. ❁ майк монтэйро — «design is a job» — глобально о работе дизайнера, но ещё и о том, почему портфолио — это не галерея, а рабочий инструмент. ❁ энтони данн и фиона рэби — «speculative everything» — простое введение в спекулятивный дизайн, если хочется мыслить шире. ❁ джейк напп — «sprint» — чёткий и понятный алгоритм проверки гипотез за пять дней. ❁ уильям лидвелл и соавторы — «universal principles of design» — справочник с приёмами, которые работают почти в любом дизайне. ❁ генрих альтшуллер — «найти идею: введение в триз — теорию решения изобретательских задач» — база по триз, если хочется копнуть в методику системного мышления. ❁ ким гудвин — «designing for the digital age» — подробное руководство по работе с пользователями: от исследований до интерфейсов. ✦ ну а если чувствуешь, что нужна помощь с обновлением портфолио — тебе поможет опытная менторка или ментор ✨

Founded in 2020, Kaiko Systems is a tech company driving digital innovation in the global maritime industry. Our mission is to make shipping safer, smarter, and more collaborative by transforming manual processes into actionable intelligence. With our products, ship crews can collect reliable vessel data on the job, while our AI-powered analysis generates actionable insights for technical teams onshore. These insights help predict incidents, reduce downtime, and enhance safety and efficiency, empowering shipping companies to operate at their best. https://www.kaikosystems.com/jobs/7

Сегодня подборка tg каналов, где размещают интересные вакансии⚡️ Рекомендую посмотреть и сохранить себе: ⭐️ @Digital_jobster Вакансии маркетологов, контент менеджеров и SMM. Крутые проекты с высокой зп, стабильные компании и интересные задачи! ⭐️ @Rabota_go ⠀ Здесь Вакансии в Маркетинге и Продажах, небольшой канал с вакансиями творчества, конверсий и диджитал задач. ⭐️ @Rabota_freelancee Удаленка и фриланс. Небольшой канал, и отлично подойдет для любителей пить Джус на пляже и работать под солнцем;) ⭐️ @digital_guru А тут полезные посты на тему маркетинга, контента, смм и работе в компаниях и крупных проектах. ❤️Как вам дайджест? Делаем еще такие подборки?)

Сегодня подборка tg каналов, где размещают интересные вакансии⚡️ Рекомендую посмотреть и сохранить себе: ⭐️ @Digital_jobster Вакансии маркетологов, контент менеджеров и SMM. Крутые проекты с высокой зп, стабильные компании и интересные задачи! ⭐️ @Rabota_go ⠀ Здесь Вакансии в Маркетинге и Продажах, небольшой канал с вакансиями творчества, конверсий и диджитал задач. ⭐️ @Rabota_freelancee Удаленка и фриланс. Небольшой канал, и отлично подойдет для любителей пить Джус на пляже и работать под солнцем;) ⭐️ @digital_guru А тут полезные посты на тему маркетинга, контента, смм и работе в компаниях и крупных проектах. ❤️Как вам дайджест? Делаем еще такие подборки?)

1. Ищут баннермейкера в рекламное агентство З/П от 150 000₽ 2. Ищут креатора Reels. Удаленно. З/П обсуждается индивидуально 3. Ищут специалиста по созданию рекламных креативов. З/П обсуждается индивидуально 4. Ищут контент-менеджер сайтов. З/П до 130 000₽ Но возможно они уже не актуальны, потому что те, кто подписан на @adbranch_job уже откликнулись на вакансии. Чтобы не пропустить самые вкусные и жирные вакансии для дизайнеров, рилсмейкеров, СММщиков, маркетологов, копирайтеров и всех спецов из сферы медиа. Сохрани и подпишись на – @adbranch_job

З/П от 150 000₽. Ищут редактора веб-страниц. З/П: обсуждается индивидуально. Больше вакансий для спецов из сферы медиа ищите в @adbranch_job

💾 Скачать и использовать https://disk.yandex.lt/d/cTiQ8Fs30EPFlg 🔎 Посмотреть описание https://ui8.net/helloghozi/products/minis--job-finder-app #uikit #figma 🔥 Design Stock

💾 Скачать и использовать https://disk.yandex.ru/d/w17lda19xj0bag 🔎 Посмотреть описание https://ui8.net/liberty-infoscience/products/job-finder-ui-kit #uikit #figma 🔥 Design Stock

🥨 Hard: - Метрики, которые нас обманывают, Владимир Павлов - Нейроисследования в работе UX-редактора: выводы учёных, которые улучшат тексты вашего продукта, Маша Русскова (Домклик) - Designing For Gen Z: Expectations And UX Guidelines, Vitaly Friedman - Психология интерфейса: как UX-исследования помогают увеличить прибыль бизнеса, КОРУС Консалтинг - How AI is changing user research jobs, Thomas Stokes 🥨 Soft: - Куда расти, как определять грейд и запрашивать повышение, запись доклада Илоны Саркисовой (VK) - Этика в User Experience Research: руководство по принципам и практике, Рома Черных из Русской Школы Сервисного Дизайна - «Уволиться нельзя работать»: где поставить запятую, когда ты один UX-исследователь на 10 команд. Людмила Губайдулина, Авито Авто #UXДайджест