Самый опасный миф про дизайн салона красоты звучит так:

«Главное, чтобы было красиво». Мы смотрим проекты в соцсетях, вдохновляемся картинками, сохраняем референсы. Кажется, что успех салона равен стильному интерьеру. Но есть одна проблема. Красиво не равно работает. Интерьер может выглядеть эффектно и при этом не учитывать реальные потоки клиентов, не учитывать санитарные требования, не учитывать хранение и бытовые процессы, не учитывать загрузку мастеров. В результате происходит следующее. Салон выглядит достойно. Но мастерам неудобно работать. Клиенты теряются в зонах. Администратор постоянно решает организационные мелочи. А собственник каждый день думает, как исправить то, что не было продумано заранее. И вот здесь становится понятно главное. Дизайн салона это не картинка. Это система. Если интерьер не решает бизнес-задачу, он превращается в дорогую декорацию. А декорация не приносит стабильность. Она создаёт иллюзию порядка. Я не против красоты. Я против красоты без логики. Салон может быть современным и эстетичным. Но в первую очередь он должен проходить нормы, выдерживать поток, быть удобным для команды, не создавать переделки и лишние расходы. Именно такие салоны проектируем мы. Как вы думаете, что важнее на старте вау-эффект или работающая система?
Изображение поста

🎨 Генеративный ИИ без промптинга это оркестр без нот: красиво, но каждый раз по-разному

Дизайнеры вручную подбирали референсы, выравнивали композицию, корректировали цвет, отбирали вариации. Один промпт давал десятки вариантов, но ни один не повторялся. Это ломало брендовый визуал. Майк Суворов, Technical Product Manager по AI Solutions в X5 Tech, рассказал, как превратили генеративный ИИ из источника хаоса в стабильный конвейер. Зафиксировали стиль, задали структуру, выстроили управление вариациями. Скорость выросла почти вдвое, команды отказались от фотостоков, а 40-45% визуального контента «Пятёрочки» и «Чижика» теперь создаётся с участием ИИ. Внутри: — Промпт как инструкция: токены, триггеры для стиля, формат результата, негативные инструкции; — ControlNet работает со структурой, извлекаете карту глубины, контуры, скелетную позу; — LoRA это тонкая настройка, обучили модель воспроизводить иконки «металлик» из брендбука; — Style Transfer переносит стиль с референса: цвета, фактуру, детализацию; — Gemini Nano Banana воспринимает промпт как конструктор, меняете части промпта, получаете новые изображения; — Мультимодальные модели как диалог с виртуальным дизайнером: вы арт-директор, задаёте направление, корректируете, пробуете варианты. Раньше 3D-дизайнер настраивал материалы и освещение вручную. Теперь несколько нейросетей делают это в одном темплейте за минуты. Главное преимущество: получаете не четыре случайных картинки, а четыре варианта в одном стиле с разными сюжетами. А вы используете ИИ для генерации визуала? Или пока смотрите со стороны? ➡️ Читать статью ——— 💻 Курс по поиску работы 😍 Про дизайн 🔥 Вакансии дизайнерам 🎨 Референсы
Изображение поста

Как перестать терять деньги на ожидании клиентов без ремонта

Ожидание это не пауза в работе салона. Это момент, когда клиент либо усиливает лояльность, либо теряет интерес. Пока гость сидит 5–10 минут, Вы либо зарабатываете, либо упускаете возможности. Многое можно изменить без ремонта и больших затрат. 1. Перестаньте делать зону ожидания просто стульями у стены Если клиент сидит лицом в пустую стену или в телефон, то пространство никак не работает на Вас. Что сделать уже сегодня: разверните посадку к витрине, зеркалу, полке с продукцией или красивой детали интерьера. Что Вы получаете: клиент начинает рассматривать пространство, а не «пережидать время». 2. Перенесите ритейл в поле зрения Частая ошибка когда ритейл стоит где осталось место. Что сделать: переставьте 5–7 самых маржинальных позиций в зону ожидания или рядом с зеркалом. Что Вы получаете: увеличение импульсных покупок без расширения ассортимента. 3. Дайте клиенту повод задать вопрос Если в ожидании нет триггеров, нет и допродаж. Что сделать: поставьте аккуратную карточку: «Спросите администратора о сезонном уходе» или «Подберём домашний уход за 3 минуты». Что Вы получаете: начало диалога и рост среднего чека без давления. 4. Уберите визуальный шум Журналы пятилетней давности, рекламные листовки, хаотичный декор, это делает ожидание утомительным. Что сделать: уберите всё лишнее и оставьте 1–2 аккуратных акцента. Что Вы получаете: ощущение порядка и более дорогой образ салона. 5. Настройте атмосферу Музыка, свет, запах это тоже работа с ожиданием. Что проверить за 5 минут: не слишком ли яркий свет, не громкая ли музыка, нет ли тишины «как в кабинете». Что Вы получаете: снижение тревожности клиента и повышение готовности к дополнительным услугам. Зона ожидания это не время до процедур. Это точка контакта, где формируется лояльность, допродажа, готовность вернуться. Вы можете начать менять её уже сегодня без ремонта и вложений. Если хотите понять, как именно перестроить зону ожидания в Вашем салоне, напишите мне напрямую — разберём конкретно Вашу планировку. Если пост был полезен, то поставьте реакцию, мне важно понимать, что рубрика откликается. А в комментариях напишите что бы Вы хотели изменить в салоне? #дизайнсалонакрасоты #советыдизайнера #бьютибизнес #зонаожидания #управлениесалоном
Изображение поста

Бизнес-истории, которыми я больше не буду заниматься 👀

Слушайте, хочу рассказать вам одну историю. Историю о ресторане, который был, пожалуй, самым дорогим и самым выматывающим делом в моей жизни. Есть проекты, которые вроде любишь — до боли, до последней клетки. Но при этом точно знаешь: больше никогда. В начале двухтысячных я работал по клубам и ресторанам — диджей, а потом арт-директор. Такой, человек "вечный праздник" )). И вот однажды один знакомый предложил открыть совместный ресторан. «Совместный» — красивое слово. Он вкладывал основную часть денег, я — почти всё, что у меня было. А было немного. С продажи квартиры. Мы нашли ещё двух партнёров и, вдохновлённые, начали строить ресторан своей мечты. Место было на «Красном Октябре» — старое здание на фабрике, забытое, заброшенное, но с запахом истории. Мы вошли туда и буквально построили многое с нуля. Реставрировали фасад, перелопатили все внутренности, провода, трубы. А история о том, как мы прокладывали вытяжку-приточку — вообще отдельная история на несколько миллионов рублей и нервов. Строили с марта по октябрь, каждый день в пыли и шуме. Вложили туда столько, сколько стоит сейчас хорошая квартира в Москве. Квартира мечты. А мы строили ресторан мечты. Самое забавное в том, что больше всех в этом проекте зарабатывали официанты. Летом их зарплаты доходили до двухсот тысяч рублей — невероятные по тем временам суммы, учитывая курс доллара по 30. Просто имэджин! Ваша ЗеПешечка больше 6500 долларов )) 💲 Нихуя себе )) А мы, совладельцы, получали примерно ноль. Иногда даже минус ноль. Потому что зимой, когда гостей почти не было, нужно было платить людям, платить за свет, за аренду, за свои потребности. Ресторан был как капризный ребенок: всегда голодный, всегда требующий внимания. Три года мы жили в нём. Без выходных, с утра до ночи, как будто это был не бизнес, а следствие какой-то внутренней необходимости что-то доказать. Были и плюсы, которые мне сейчас помогают. Это софт-скиллы, которые я вынес. Например, не бояться конфликтов, а всегда идти в коммуникации. Это очень полезный навык, который чаще всего у фрилансеров поставлен на паузу. За время работы ресторана я научился разговаривать с гостями, слушать недовольных, тушить конфликты, улыбаться, даже когда внутри всё горит. В общем, научился быть человечным человеком. И вот через три года мой партнёр, тот, у кого была большая доля, подошёл и сказал: «Слушай, я думаю, пора продавать». Я не раздумывал ни секунды: «Да. Согласен. Мы продали ресторан почти за те же деньги, за какие его построили. Сделка прошла спокойно и быстро. Как будто всё и должно было закончиться именно так — не трагедией, но тихим выдохом. С тех пор я больше не открывал ресторанов. При всей моей любви к еде, к атмосфере, к людям — скорее всего, больше никогда. Кстати, раньше я не знал этого, но большинство культовых мест держится на личном бренде. . Потому что ресторан — это часто не место. Это человек, который живёт внутри него. А я однажды уже там жил. Было классно, но хватит ) Пы.Сы. На фото — я. Когда мне было лет 30 ))
Изображение поста
У книги «Это красиво, а это нет» новый интерфейс навигации по страницам и новые продающие слова на лендинге. Неужели у вас ещё нет этой книги? Какой ужас.
✅Два приёма в одном рич‑контенте: бесшовная карусель + отдельные блоки
В этой работе мы объединили бесшовную карусель и отдельные блоки! 👇 Что это? ▫️Бесшовная карусель — блоки, плавно перетекающие друг в друга. Удерживают внимание! ▫️Отдельные блоки — блоки, автономные модули. Дают быструю информацию. Почему это работает? 🔹Удерживает внимание: карусель «затягивает» 🔹Улучшает восприятие: плавные переходы + чёткие акценты 🔹Повышает конверсию: пользователь дольше в контенте → больше шансов на действие ✅Как реализовать? 💜 Продумайте сценарий карусели (4-6 блоков оптимально) 💜 Добавьте «островки смысла»: цифры, важные преимущества 💜 Соблюдайте баланс: единая стилистика, контрастные блоки (бесшовные + автономные) 💡 Итог: комбинация ведёт пользователя по рич-контенту, но при этом не создает «хаос на холсте» и удобно выдаёт информацию А если тебе нужен дизайн, который не только красив, но и продает жми👇👇 💬Сделать заказ / 🗣Отзывы #richконтент
Изображение поста
🎯 Дизайнер vs Мебельщик: как перестать воевать и начать зарабатывать
Рынок требует скорости и персонализации. Но на стыке дизайна и производства — вечные «узкие места»: 🔸 рендер красивый, а в реальности «что‑то пошло не так» 🔸 «это невозможно сделать» — реальный тупик или нежелание вникать? 🔸 сроки горят, бюджет растёт, клиент нервничает Пора перевести противостояние в диалог. 🔥 Вебинар‑баттл: «Дизайнер vs Мебельщик: горячие точки взаимодействия и ключи к реализации» Спикеры: Надежда Лашку (дизайнер, бюро LASHKU‑DESIGN, член Союза дизайнеров Москвы) и Екатерина Бардо (фабрика «МультиМебель») — без купюр, на реальных кейсах, на равных. 🗓 Когда: 17 февраля в 18:30 📍 Где: онлайн 👉 Ссылка на регистрацию: https://archdialog.timepad.ru/event/3807868/
Изображение поста
Стабильность и/или застой.
Раньше (хотя и совсем ещё недавно на самом деле) представителю креативной профессии быть открытым патриотом было также неуместно как сейчас быть открытым представителем какого-нибудь запрещённого уже на территории РФ движения. Ну, то есть никто тебе ничего прямо в лицо за такое особо не скажет, но все при этом будут смотреть как на странного и лишний раз стараются не пересекаться в одних проектах, тусовках, чатах. Хотя чего «раньше», буквально вот вчера один из широко известных в узких кругах историк дизайна в иммиграции закрыл мне доступ к купленному у него курсу «по личным причинам» просто узнав кто я и чем занимаюсь из моего профиля в тг, после того как я оставил комментарий в общем чате курса. Не то чтобы это новость для меня. В своё время один известный всем печатник постеров с хлёсткими фразами большими красными буквами ввёл против меня персональные санкции запретив покупать у них их продукцию так как я ватник, z-тник и вот это вот всё. Ноль претензий к ребятам, их право и в их вселенной это приемлемая практика. И тем не менее, за последние 4 года информационный и идеологический ландшафт в целом настолько «очистился», что патриотическая «девиация» стала базовой нормой, а на фоне вполне понятного в текущих условиях запрета на раскачивание лодки из медиа-поля почти полностью пропали «неудобные вопросы» и те, кто их раньше задавал. В том числе и в нашей, творческой сфере. И не то, чтобы я скучаю по временам, когда приехав на дизайн-конференцию, нужно было собираться после основной программы, поздно вечером и без публичного анонса, чтобы поговорить между собой про политику или послушать Владимира Леонидовича про его поездку на Донбасс. Хотя запретные темы обсуждать всегда интереснее официальных конечно же. Но есть в текущем положении и то, что меня тревожит. Наличие внутреннего раздражителя, соперника, оппонента, всегда даёт стимул для более сложных решений, держит в тонусе, заставляет подумать лишний раз, прежде чем выдать очередную «инициативу для голосования в Думе». Не зря возрастные «творческие», помнящие застой, переодически кивают в сторону советский/царской цензуры, как важного стимулирующего фактора во времена когда всё ровно, всех победили и общество размеренным шагом движется к лучшему будущему. И тут я местами даже соглашусь, советское кино 60–70-х на голову выше того что начали стряпать во времена Перестройки и распада. Поэтому важно, как мне кажется, не задушить сейчас, и после победы особенно, внутреннюю конкуренцию культурных проектов и норм внутри общества. Культура здравого отношения к неудобному мнению и практика формулирования этого самого неудобного мнения без отрицания других — иммунная система общества, которое не хочет превратить стабильность в застой. «Традиционные ценности», прописанные хоть в указе, хоть в тг-посте, хоть на красивом плакате самого крутого госдизайнера сами по себе не работают, если содержание этих слов, образов и смыслов не вступает в конфликт и в этом конфликте не побеждает. Тут как с маленьким ребёнком: можно преисполнившись всех самых благих намерений и испугавшись недавней сильной простуды держать его в абсолютно стерильной среде, никуда не пускать и кутать в колючий шарф. Однако рано или поздно, когда он столкнётся с реальным миром, без тренированного иммунитета он хапнет сразу все болячки разом, как мы в 90-е. Короче, подписывайтесь на мой максимальный канал, чтобы оставаться на связи. А я вам там эксклюзивно расскажу, как недавно и внезапно для себя побывал на конференции Сорока сороков;)
💖 Что для маркетолога инструмент продаж, то для дизайнера красивый кейс. В канун Дня Святого Валентина рассматриваем проекты самых разных направлений дизайна и выбираем лучший.
Делитесь в комментариях своими кейсами по теме и ловите сердечки! [Фабрика Дизайна]
Изображение поста
Изображение поста
Изображение поста
Изображение поста
Изображение поста
Изображение поста
Изображение поста
Изображение поста
Изображение поста
Изображение поста
🔔 Вы рисовали колокольчик, а вам говорят, что это нос
Потратили кучу времени на иконку, придумали классную метафору, отрисовали. Показали коллегам, спросили, для чего эта иконка. Если вы рисовали колокольчик, а вам говорят «нос» — смиритесь. Первая ассоциация самая верная. Цель коммуникации — реакция. Если реакция не совпадает с ожидаемой, значит коммуникация провалилась. Александр Никитин, UX/UI-дизайнер в Экзон, создал набор из 250 иконок и написал про весь процесс. Главный тезис: начинать нужно с конца. Сначала сформулировать, какая библиотека нужна в итоге, потом рисовать. От этого зависит всё: нейминг, структура, формат, насколько легко масштабировать и поддерживать. Парадокс работает: когда знаешь финальную картину, не наломаешь дров. Внутри: — Хинтинг и пиксельная сетка: почему иконка размывается, если поставить не в край пикселя; — Сохраняйте базы: векторные объекты до их преобразования, чтобы потом не переделывать с нуля; — JTBD для иконок: когда делаю макет, хочу быстро вставить нужную иконку, чтобы не отвлекаться на правки; — Все иконки одинаково важны: не делите на главные и второстепенные; — Иконки не должны быть красивыми, а должны работать: не отвлекать, а дополнять интерфейс. Статья с конкретными горячими клавишами Фигма, примерами структуры, проверками на дубли и ошибки. Если делаете библиотеку иконок, почитайте до создания, а не после переделок. А вы когда-нибудь создавали иконку, которую никто не понял? ➡️ Читать статью ——— 💻 Курс по поиску работы 😍 Про дизайн 🔥 Вакансии дизайнерам 🎨 Референсы
Изображение поста
🌐 Не Behance единым! Ловите подборку сайтов, где можно вдохновиться работами коллег, найти референс или идею для своего концепта, собрать мудборд для заказчика.
🔶 Httpster — примеры сайтов и интерфейсов, где можно найти нестандартные решения для UX и UI 🔶 CSS Design Awards — проекты, отмеченные премией как самые красивые и оригинальные 🔶 Brutalist Websites, если нужен брутализм 🔶 Dribbble — сообщество графических дизайнеров, веб-дизайнеров, иллюстраторов и 3D-визуализаторов 🔶 Minimal Gallery — библиотека сайтов в минималистическом стиле 🔶 One page love — подборка одностраничных сайтов и шаблонов 🔶 Lapa Ninja — тысячи примеров сайтов, а также бесплатные ресурсы для работы 🔶 HUDS+GUIS — здесь можно изучать интерактивный дизайн 🔶 FWA (Favourite Website Awards) — площадка премии, которая отмечает классные работы в области цифрового дизайна и инноваций в дизайне 🔶 Dark Mode Design — царство тёмного режима 🔶 Site see — галерея сайтов с удобной фильтрацией контента по цвету и направлению [Фабрика Дизайна]
Изображение поста
Найм — это всегда про борьбу с хаосом
Иногда ловлю себя на мысли, что процесс найма — это одна из самых неопределенных штук в работе руководителя. Ты можешь сколько угодно строить схемы и процессы, но реальность всегда вносит коррективы У тебя в голове есть портрет идеального кандидата, но на рынке его может просто не быть. Ты постоянно взвешиваешь: нанимать самому, идти на площадки или вообще отдать всё агентству, чтобы сэкономить время (но не факт, что нервы) И это только верхушка айсберга. У кандидатов вообще свой ад: - как упаковать кейсы, чтобы их читали - как писать сопроводительные - как вообще пробиться через фильтры и т.д. Чтобы случился мэтч и потом не пришлось разгребать последствия неудачного выбора, должно сойтись слишком много факторов. Это сложная система, где легко ошибиться Я сам тут делюсь опытом и граблями, на которые наступил. И круто, когда в комьюнити есть и другие сильные ребята, которые системно освещают эту тему Один из них — Женя Белодед. Он сейчас работает в Resume.co, поэтому видит ситуацию с двух сторон (потому что в индустрию надо быть погруженным!) У себя в канале он честно пишет про внутрянку найма, управление командой и процессы, которые работают, а не просто красиво звучат в теории. А еще он сделал классные подборки постов про whiteboard и про найм в целом Рекомендую заглянуть!
Изображение поста
‼️Хаос в торговом зале — это не «живой ассортимент», а воронка, которая высасывает маржу.
👉🏼Люди не покупают то, чего не видят, не понимают и не могут быстро схватить. ☝🏻Визуальный мерчандайзинг — это не про красивости. Это операционная система розницы, которая управляет вниманием, трафиком и средним чеком. Если зал не продаёт — вы финансируете чужой бизнес ❌Нет продаж — нет денег. Не абстрактных «потом заработаем», а кассового разрыва: аренда, зарплаты, налоги, закуп — сегодня. ❌Вы тратите на трафик (аренда в локации, маркетинг), но трафик растворяется в беспорядке. Конверсии нет — деньги сгорели. ❌Склад полный, касса пустая. «Живой ассортимент» без структуры — это мёртвые деньги на полке и скидочная спираль, которая ест маржу. ❌Команда «просто выкладывает» вместо «продаёт через выкладку». Нет стандартов — каждый день новая лотерея. 💯Итог: бизнес работает, собственник не зарабатывает. 👉🏼где рвётся цепочка: ✔️Клиент видит хаос — мозг не воспринимает товар, не принимает решение. ✔️Воронка проста: взгляд → смысл → выбор → добавление → оплата. В хаосе ломается шаг 1–2. Без смысла нет выбора, без выбора нет чека. 🟢Говоря просто: перестаньте делать из магазина «склад всего подряд». Задача — вести человека за руку: • зацепили взгляд, • быстро объяснили выгоду, • упростили выбор, • предложили что-то к основному товару, • довели до кассы без лишних шагов. О чём дальше расскажу, по пунктам 🟢Карта зала и роли зон: где реально лежат деньги. 🟢Сообщения и цены: как сразу показать пользу и не путать. 🟢Выкладка и кроссмерч: как увеличить покупки в чеке без скидок. 🟢Свет и навигация: как ускорить выбор и снять вопросы. 🟢Рутины и метрики: как держать порядок каждый день и видеть рост по цифрам. ‼️Дальше — разложу всё по полочкам в серии постов! ______________________ #продаживмагазине #ритейлмаркетинг #визуальныймерчандайзинг  
#времяанонсов Калининград | 27.02–01.03 Школа городской модерации
3 дня практики по авторской технологии Святослава Мурунова Это базовая школа-фундамент для работы с городскими проектами: не про «провести встречу красиво», а про управление коммуникацией — когда в диалоге бизнес, администрация, команда, сообщество, пользователи, и интересы у всех разные. Что будет за 3 дня (и что вы унесёте с собой): ▪️научитесь формулировать тему встречи, чтобы она приводила к решению (ТЗ, план, регламенты, рабочая группа) ▪️освоите управление этапами обсуждения и удержание рамки (не скатываться в «поговорили и разошлись») ▪️научитесь согласовывать интересы стейкхолдеров через договорённости и распределение ответственности ▪️получите навык фиксировать решения так, чтобы ими можно было управлять дальше (следующий шаг, роли, ответственность) Кому подходит: начинающим и действующим модераторам, продюсерам, ивент‑ и комьюнити‑менеджерам, лидерам рабочих групп, участникам и организаторам сообществ/клубов и т.д. Где применять сразу: общественные и культурные центры и клубы, сообщества и ассоциации, проектирование ТЗ, управление рабочими группами и командами, продюсирование проектов «на стыке» разных интересов. Итог для участника — компетенция «модератор‑управленец коммуникаций». Вы сможете проектировать и проводить встречи/сессии так, чтобы они заканчивались конкретным управленческим результатом. Формат: очно, 3 полных дня 27.02-01.03 Место: Калининград, ул. Космонавта Леонова, 22 (пространство «Сигнал») Организатор: Институт прикладной урбанистики Калининградской области — для участников наших проектов и партнёров спеццена (подробности у организаторов). ✍️ Чтобы оставить заявку — напишите организаторам
Изображение поста
Вайбдизайнер в Сбер
Мы создаем AI-native продукты, будущее цифрового банкинга. Наша цель — перевернуть процесс дизайна, перейти от рисования статичных макетов к созданию интерактивных прототипов на реальных данных. Задачи: — разрабатывать UX/UI в Cursor, Claude или Codex — обогащать прототипы интерактивом, анимацией и живыми данными — тестировать вместе с исследователями прототипы на реальных пользователях — фокусироваться на решении пользовательских задач и метриках Ожидания: — опыт создания продуктов с фокусом на UX — умеешь делать красивый UI и воплощать его в код — можешь сформировать вижн и позицию по продукту, растишь в себе задатки визионера — есть желание развиваться, развивать других и двигать индустрию вперед Условия: — большое дизайн-сообщество: митапы, конференции, обучение — удобный офис рядом с метро Кутузовская Как откликнуться: — присылай резюме + портфолио по адресу ivprokhorov@sberbank.ru #дизайн
Изображение поста
Вышла небольшая электронная книга от команды Интуиция — Это красиво, а это нет. В авторах Женя Арутюнов (книга Сложный дизайнер).
Очень удобный и приятный формат, сижу и читаю в свободный момент вместо соц. сетей. Почему-то ассоциация с визуальным глотком весны. Еще и идеи кое-какие пришли (ох, держитесь, студенты😈), но об этом попозже. Для тех, кто не хочет покупать, все это и даже больше есть в одноименном тг канале🧬в книге просто отобран самый сок. А для тех, кто хочет купить совет быть внимательнее к контексту. Ну и конечно, помните о том, что красоту можно найти во всем. Ребятам из Интуиции огромный респект!
Изображение поста
Screenshot Mockups — Набор готовых шаблонов для создания красивых скриншотов вашего дизайна
Изображение поста
Как сделать цифровые продукты понятнее (и не копировать конкурентов) 👀
Ребята, привет! Недавно в канале агентства мы поднимали тему бенчмаркинга — разбирались, чем он отличается от «референсов» и зачем вообще смотреть на чужие проекты и как сделать так, чтобы в них не превратиться. На этой неделе мы дописали и выложили большую статью о том, как бенчмаркинг устроен у нас в агентстве: ☑️чем он отличается от просто «собрать красивые примеры»; ☑️как мы шаг за шагом анализируем продукты конкурентов; ☑️на что смотрим в UX, структуре, сценариях и ограничениях; ☑️как использовать бенчмарки, чтобы делать свои сервисы удобнее, а не клонировать чужие решения. Статья уже вышла на сайте Dsgners — получилось объёмно, с разбором процесса и конкретных шагов, которые можно забрать к себе в практику. 👉🏼 https://dsgners.ru/ancora/34932-benchmarking-kak-uchitsya-u-konkurentov-ne-kopiruya-ih Принес вам, чтобы спокойно почитать в выходной и наполнить головы новыми идеями. Хороших выходных!
Изображение поста
ИИИИИИИ...
Это кейс IMAST (part 2). Ну не умеем пока писать короткие кейсы, Настя сидит и следующий уже дробит на три части. На сайте будем публиковать короче, но это не точно пока 🗿 В общем, для IMAST мы сделали красивое приложение с каталогом charity-фондов, подписками и донатами... А потом проект прошел афганскую войну с Apple и платежами и за пару лет собрал больше $1М (!) для более 300 (!) соцпроектов. Вау. Читать читать читать читать читать читать читать читать читать читать читать читать читать читать читать
Зачем вообще нужен арт-директор?
Если коротко — это человек, который строит визуальную систему проекта и отвечает за то, чтобы все выглядело цельно и логично. Что делает арт-директор? — Двигает не просто красивые картинки, а помогает решать реальные задачи бизнеса. — Думает системно, а не «лепит» всё подряд — от брифа до финала есть чёткий процесс. — Развивается сам и помогает команде расти, умеет аргументировать свои решения. Что важно в портфолио для арт-директора? Видно, что ты умеешь мыслить структурно. Работы не просто стильные — они о чём-то, решают задачи. Можешь чётко объяснить, почему сделал именно так. Арт-директор ищет не просто исполнителя — ему нужен соратник по смыслу и развитию. 📎 Креативити
Изображение поста