Как дизайнер уходит ещё до заявления

Когда дизайнер теряет интерес к текущему продукту/команде/компании, это в 90% случаев становится заметно. Даже на удалёнке. В какой-то момент дизайнер будто «пропадает с радаров» — его активность снижается, а на 1-1 встречах «всё супер, всё в порядке, обсудить особо нечего». Ранние сигналы от дизайнера 🔵Меньше проявляет инициативу, меньше генерирует гипотезы, меньше предлагает идеи. Меньше участвует в обсуждениях в чатах и на созвонах. Перестаёт комментить и давать ОС другим. 🔵Делает ровно столько, сколько необходимо чтобы базово решить ту или иную задачу, не более. По сути, это прекращение инвестирования в будущее внутри команды/продукта/компании — дизайнер уже решил, что он тут ненадолго. 🔵Перестаёт просматривать календарь встреч, мессенджер и почту, ссылаясь на проблемы со связью, железом или софтом. Отсюда начинаются опоздания и игнорирование встреч и сообщений. В этот момент дизайнер уже может находится на стадии собеса или выполнения тестового в другую компанию. 💦💦 Один сигнал на протяжённости пары спринтов ещё ничего не значит. Но 2–3 одновременно — уже повод аккуратно выяснить истинные причины таких сигналов. Часто может оказаться, что большинство проблем можно починить и вернуть интерес, но дизайнер стесняется об этом говорить или не верит в изменения в силу ряда ошибочных установок.

В профессии дизайнера есть несколько ключевых ценностей, которые стоит научиться понимать, признавать, чтобы уверенно работать и развиваться. Причем это ценности исходящие из самостоятельного, личного опыта, умения посмотреть на себя критически. Это не просто как организовано ваше портфолио, а по каким сумкам и чемоданам вы распределили свои сильные, ценные, востребованные навыки и опыт и как их показали миру, индустрии, но прежде всего самому себе. Самоценность визуальной идентичности. Это про вашу силу и ценность работы с визуалом, умение попадать в стиль, экспериментировать, но и следовать гайдам и их понимать. Тонкости понимания как возникает и живет стиль. Узнаваемые свои приемы среди точного следования самым строгим дизайн-системам. Самоценность креативности и мышления. Самая ценная компетенция — мышление, логика, критическое мышление и креативность. Как вы работаете со смыслом, хорошо придумываете идеи или умело реализуете чужие. Предпринимательское чутьё и вовлеченность в бизнес на креативе. Самоценность отношения к делу. Вся репутация дизайнера и его успех это сам продукт, который он проектирует, а как он встраивается в процессы, работает в команде или один, ответственность, дисциплина и чувство, что ему важно качество и дизайна и профессионального сотрудничества. Самоценность отношений с другими и проектом. Самоценность технического исполнения. Сила умения работы с инструментами дизайна. Сочетания софта и хитрых способов делать быстрее и эффективней. Делать медленнее, но надежными методами и софтом. Интерес и любопытство к новому и умение хорошо «продать» самому себе ценность нового навыка и на нем заработать. Самоценность умения объединять. Ценность и сила людей рядом в свами. Умение объединять разных людей в команды. Управляемость своими ценностями и принципами ради успеха и прогресса общего дела. Формулирование и задачи и артикуляция проектных решений, презентационные навыки и опыт публичных выступлений. Самоценность умения объединить других вокруг общего дела. Это часто главный фактор успешной карьеры, когда можно перескакивать ступеньки с должности на должность. Так умеют единицы, но важнее знать как проявить самоуважение к себе и отстаивать свои границы. Еще важнее уважение к другим и уважение к границам коллег. Дизайн это коллективный труд. Труд среди сложных людей и идей. Когда вы тащите очень разный багаж жизненного и профессионального опыта, всегда есть вероятность не вытянуть и потерять ценные представления о себе и своих преимуществах на рынке. Меня зарабатывать, дольше топтаться на месте в карьере, да просто быть грустнее и испытывать стресс. Такие вещи надо в себе анализировать или совместно изучать с опытными коллегами и даже психологом. Кстати, это я взял за основу своего нового спецкурса на нашем канале. Обязательно запишитесь и пройдите наш Интенсив с пользой о самоценности дизайнера, там на практике работа с силами скрытыми в вас и как их креативно раскрывать и пробуждать.

Для тех, кто не застал ту эпоху: раньше у нас были красивые, точные интерфейсы. Теперь их заменил дизайн-язык, выросший из Apple Watch — с иконками, которые существуют только ради того, чтобы помещаться в «сквирклы». Но дело даже не в этом. Суть в том, что раньше мы проектировали всю систему — технологии, концепции, интерфейсы. Когда дизайнеров волнует только поверхностная единообразность, платформы теряют свою уникальность. Apple когда-то проектировала именно системы. Скеоморфизм был не про кожаные текстуры — он был про обучение людей новым ментальным моделям. Мусорная корзина очищается, потому что ты понимаешь, как работает настоящая корзина. Глянцевые кнопки и панели Aqua имели глубину, потому что у ОС были слои, структуру которых ты мог увидеть и понять. Старая Apple строила стек целиком — от железа до пикселей и до концепций. Команды не просто «выпускали функции в общей коробке» — они создавали связные платформы, каждая со своим мнением о том, каким должно быть взаимодействие с компьютером в конкретной среде. «Жидкое стекло» отлично смотрится на телефоне. Но на macOS оно непрактично — нет точности, сплошной визуальный шум. Это то, что происходит, когда язык интерфейса, созданный для управления пальцем, перетекает в macOS. Мы ушли от интерфейсов, спроектированных для 27-дюймового дисплея и точного курсора, к интерфейсам, придуманных для экрана 1,5 дюйма, который ты тыкаешь одним пальцем. Mac — это инструмент для создания и точной работы. Ему нужна высокая плотность информации. Ему нужны элементы, за которые можно «ухватиться». Ему нужен UI, который не мешает, но дает мощь, когда она нужна. Вместо этого мы получили отступы, пустоты и размытые прозрачности, оптимизированные под большие сенсорные цели, которых здесь вообще никто не касается. Обязательный «сквиркл» для иконок — всего лишь симптом. Когда ты заставляешь каждую иконку принимать одну и ту же форму, ты говоришь: «важнее единый стиль бренда, чем то, чтобы иконка мгновенно передавала свою функцию». Мы обменяли ясность на однообразие. Обменяли точный дизайн на кроссплатформенную одинаковость. Консистентность — это когда система живет по своим внутренним связным правилам. Одинаковость — это когда всё выглядит одинаково вне зависимости от контекста. Команда, занимающаяся железом, всё ещё понимает суть — MacBook Pro и чипы серии M — просто блеск. Но дизайн софта ощущается так, будто он бежит за «толстыми пальцами», а не вспоминает, чем люди вообще занимаются на Mac. Пост дизайнера Ryo Lu из Cursor AI 🖼️ Хороший интерфейс

Клиенты часто не могут оценить качество ваших стратегии, дизайна или кода на старте. Но могут мгновенно оценить, как это упаковано В поведенческой экономике это называется Halo Effect (Эффект ореола). Если визуал выглядит «вау» и «круто», мозг автоматически ассоциирует те же качества и с самим решением, и с автором Слайды Макса Кукушкина работают именно так. Это не просто красивая 3D-шка. Это сигнал: «Здесь проработана каждая деталь» Именно такие визуальные якоря помогают защищать смелые идеи и обосновывать бюджеты Этот подход ещё недавно требовал 3D-шника и неделю работы. Но сейчас это может сделать один человек в нейронках за 3 часа, без знания сложного софта и мощной рендер-машины Как делать такие кейвижуалы разбираем на воркшопе Сложные креативы 2.0 16 декабря 17:00 Все детали и программа на сайте

  Тема номера максимально нам близкая — «Люди наследия».   ▪️Городская гостиная: как некогда заброшенное деревянное здание в Юрьевце, ставшем финалистом V Российской национальной премии в сфере креативных индустрий — превратилось в новое культурное пространство. Интервью с Софией Познанской, генеральным директором АНО «Центр территориального развития Ивановской области»;   ▪️История — не за стеклом, а в действии: ресторатор из Челябинска о том, как сделать прошлое — ключевым ингредиентом бизнеса;   ▪️D_станция, Москва: о замысле и реализации оригинального проекта ревитализации бывшего вагоноремонтного депо Курского вокзала;   ▪️Любовь с первого взгляда: как две девушки из Москвы сделали концепцию развития русской деревни в Костромской области своей миссией;   ▪️Продюсер города: о том, развитие города становится успешным бизнес-проектом. Интервью с Яном Кожаном, сооснователем «Агентства развития территорий 1732» и директором Агентства развития Сысерти, ставшей номинантом V Российской национальной премии в сфере креативных индустрий.

А заодно зовем тех, кто хотел бы создавать реалистичные миры, но пока не знает, как это делать. Приходите к нам на курс «Профессия 3D Artist»: научим работать с софтом, генерировать идеи, а еще дадим много реального опыта. К концу обучения вы будете далеко не новичок в специальности. Ждем в мире дизайна 🤍

🔹«Дни одиночества» — документальный фильм Альберта Серры о матадоре Андресе Рока Рее; 🔹«Битва за битвой» — картина Пола Томаса Андерсона с Леонардо Ди Каприо в главной роли; 🔹«Да» — музыкальный фильм израильского режиссера Надава Лапида; 🔹«Секретный агент» — драма бразильского режиссера Клебера Мендонса Фильо об учителе, живущем в годы военной диктатуры в Бразилии; 🔹«Смех и нож» — фильм бразильского режиссера Педро Пиньо об инженере-экологе, работающем в Западной Африке; 🔹«Приключение» — фильм Софи Летурнер о 10-летней героине, путешествующей с семьей; 🔹 «7 прогулок с Марком Брауном» — документальная работа Пьера Кретона и Венсана Барре о палеоботанике Марке Брауне; 🔹«Новая волна» — фильм Ричарда Линклейтера с Зои Дойч о создании классики Жан-Люка Годара «На последнем дыхании»; 🔹«Блуждающий Лоран» — совместная работа Антона Балекджяна, Лео Кутюра и Маттео Юсташона, снятая в Верхних Альпах; 🔹«Отражения № 3» — драма немецкого режиссера Кристиана Петцольда с Паулой Бер в главной роли. 🔹The Blueprint News

А, это же мы прошлое возвращаем, чтобы изменить будущее. Вот как это работает: вы учитесь со скидами Черной пятницы по ценам прошлого года, становитесь дизайнерами — и меняете мир к лучшему. Задачу упростят: ➡️ скидки на обучение до 60%: они и превратят нынешние цены в прошлогодние ➡️ 3 курса в подарок: английский для дизайнеров, нейросети и софт скилы Когда, если не сейчас? Выбирайте профессию по душе — и увидимся в дизайне ❤️

▫️Номинация «Лучший в патриотической работе» ▫️София — заместитель руководителя Добро.Центра СПбГУПТД, журналист университетского журнала «Сарафан», доброволец всероссийского движения «Волонтерская рота боевого братства». ▫️В стенах вуза занималась организацией развоза подарков ветеранам, проведением Дня донора, акции памяти «Блокадный хлеб» и других акций, посвященных Дню Победы. 💡В качестве волонтера София помогает в проведении Ночи музеев в Петербурге, праздника выпускников «Алые Паруса», а также театрального фестиваля «Открытые сердца». 🩵Студентка является победителем конкурса лучших проектов для детей и молодежи Движения Первых и программы «ШУМ.Журналистика индустрии 5.0» от Росмолодежи.

Спортс" — крупное медиа о спорте на русском языке с 30+ млн MAU. Задачи: — разрабатывать дизайн-макеты для рекламных материалов проектов, а также адаптировать дизайн под технические требования заказчика — участвовать в создании коммуникаций от идеи до реализации — работать с фирменным стилем студии и развивать айдентику на новых платформах и в материалах — взаимодействовать с отделом продаж для создания презентаций для клиентов, подробно представляя новые идеи Ожидания: — ты отлично владеешь софт-пакетом Adobe: PS, Ai, AE, PP — у тебя есть опыт создания анимации в After Effects — ты умеешь создавать крутые презентации в таких программах, как KeyNote и PowerPoint — тебе не составляет труда аргументировать свои решения и делиться видением и ощущением дизайна с командой — ты можешь организовать свою работу, оценивать задачи и соблюдать сроки их выполнения — будет существенным плюсом, если ты интересуешься 3D-графикой и разбираешься в том, как можно грамотно использовать нейросети в работе с дизайном Условия: — ЗП: обсуждаем индивидуально — гибридный график в Москве или полная удаленка — ДМС со стоматологией, компенсация спорта, коворкинга, английского и профильного обучения, программа лояльности Контакт для отклика: @sports_recruiter #дизайн

Вот такая она — «черная пятница» в Contented: ➡️ скидки до 65% ➡️три курса в подарок — по нейросетям, английскому для дизайнеров и софт скилам ➡️ дополнительный бонус — чтобы получить его, зайдите на наш сайт и сыграйте в игру. Приходите двигать статику и создавать реалистичную анимацию. На курсе «Профессия моушн-дизайнер с нуля до ПРО» теперь больше инструментов, обновленная и углубленная теория, очень много реального опыта.

По словам Копполы, она очень скучает по работе с Кирстен. Та, в свою очередь, неоднократно говорила о том, насколько сильно на нее повлияло сотрудничество с режиссером. В интервью Deadline она вспоминала, что именно работа с Софией в подростковом возрасте помогла ей почувствовать себя красивой. 🔹The Blueprint News

«Она регулярно возит нас на экскурсии в типографии. Это не просто про «посмотреть», это настоящее погружение в профессию. Благодаря ей мы видим все своими глазами: как устроены процессы, как работают печатные машины. Особенно ценно, что Анастасия Олеговна всегда старается сделать нашу практику не формальной, а по-настоящему интересной и полезной». ... «Лабораторные работы с Анастасией Олеговной очень крутые! Когда мы что-то делаем руками, пробуем, экспериментируем, это запоминается на долго и помогает лучше понять материал». 📘Автор - студентка кафедры технологии полиграфического производства СПбГУПТД Софья Ледовских. 💌Продолжение читайте на Дзене.   #ДеньПреподавателя #ВкладНаставника

Посмотрите видео и представьте: эти классные ребята еще год назад даже не думали, что поучаствуют в таком проекте с блогером. Еще и лично пообщаются, и фидбэк от него получат. Никакой магии — просто реальный опыт от Contented. У вас он тоже будет: выбирайте профессию, а о практике мы позаботимся. Сейчас сможете учиться с максимальной скидкой до 60%. Приправим ее подарками — курсами по софт скилам, английскому для дизайнеров и нейросетям. Пока думаете, посмотрите все профессии, которым мы обучаем.

Концепция работы: Особое внимание уделяется балансу между концептуальным содержанием и тщательной проработкой всех решений и деталей, необходимых для последующей качественной реализации, которая для нас является основной целью. Что важно для нас из Soft Skills: • Креативное мышление • Хороший вкус и внимательность • Любовь к аккуратным детальным чертежам и схемам • Структурный и технологичный подход в архитектуре • Умение выражать свои мысли структурно • Глубокое погружение в технические аспекты проекта Вакансия - АРХИТЕКТОР Требуемые Hard Skills: • REVIT - уверенное владение • SketchUp - уверенное владение • Enscape – для быстрой концептуальной визуализации • Также приветствуются: Autocad, Photoshop, Indesign Требования к кандидату: • Опыт работы от 2-х лет • Уверенное владение профессиональным софтом • Профильное образование • Ориентирование в нормативной базе • Опыт взаимодействия со смежными организациями • Умение работать в команде Что мы предлагаем: • Конкурентную ЗП в рынке, по результатам собеседования • Предоставляем для работы компьютер с 2-мя большими мониторами • Офис в центре (Метро Чистые Пруды/Курская/Китай-Город) • Оплачиваемые обеды и кофе • Работа над масштабными и разнообразными по типологии проектами для обширного практического опыта • Дружный коллектив единомышленников • Ламповая атмосфера мастерской Контакты: ▫️Написать в телеграм ▫️Посетить сайт ▫️Покровка, д. 29 ▫️+7(905)576-06-51 ▫️info@modul-ab.com

Мэтью Стрём рассуждает, что будущее за компаниями, которые доверяют качество продукта самим создателям, а не героическим лидерам. Качество определяется как соответствие ожиданиям пользователей, и эти ожидания постоянно меняются, особенно в эпоху ChatGPT и ежедневных обновлений софта. История Ford с лозунгом «Quality is Job 1» показательна. Компания добилась успеха в 80-х, но как только ослабила контроль в 98-м, сразу столкнулась с проблемами качества и потерей доли рынка. Централизованный подход работает, пока есть сильный лидер, но он хрупок. В противовес этому Toyota с системой andon дала любому рабочему право остановить конвейер при обнаружении дефекта. Microsoft при Сатье Наделле отказалась от жёсткого контроля Билла Гейтса в пользу хакатонов, где 18000 сотрудников создают инновации вне своих прямых обязанностей. Внутри: – Почему McDonald's может считаться качественным продуктом; – Как Джобс заставил Corning производить невозможное Gorilla Glass; – Зачем Netflix намеренно ломает свои серверы инструментом Chaos Monkey; – Почему Valve без менеджмента зарабатывает $3.5 млн на сотрудника; – Как Barnes & Noble победила Amazon в офлайн-книготорговле; – Почему LEGO это предел децентрализации качества. ➡️ Читать статью ——— 💻 Курс по поиску работы 😍 Про дизайн 🔥 Вакансии дизайнерам 🎨 Референсы

🧡😍💙Студентка СПбГУПТД София Камалян поздравила городскую подземку с праздником и рассказала, за что любит станцию метро «Автово». «В этот знаменательный день я хочу поздравить петербургский метрополитен с 70-летием. И хочу выразить огромную благодарность всем сотрудникам метрополитена, что делают нашу жизнь комфортной, удобной. И, конечно же, архитектуре петербургского метрополитена, потому что ездить в нем – отдельное удовольствие. Всей душой люблю станцию метро «Автово», на которой безумно красивые архитектурные строения, которыми одно удовольствие наслаждаться, фотографировать и просто отлично проводить время в ожидании своих друзей», – сказала София Камалян.

Мы работаем с крупными застройщиками и девелоперами, к нам приходят за креативными решениями и уникальным видением современного стиля. Среди наших клиентов: Самолёт, Авторы, Брусника, Атомстройкомплекс, ТЕN, DOGMA, и другие. Познакомиться с нами ближе можно на behance Задачи: –разработка проектов благоустройства территории стадии «Концепция»; –формулирование основного подхода и ключевых принципов проекта; –оформление концептуальных схем и планов; –выдача заданий для работы визуализатора и смежных специалистов; –выдача заданий для разработки проекта стадии «Рабочая документация». Требования: –опыт самостоятельной разработки проектов благоустройства; –знание софта: AutoCAD или ArchiCAD, SketchUp, Adobe Photoshop. Взамен: –удаленный формат работы; –гибкое начало и окончание рабочего дня; –уровень ЗП готовы обсуждать индивидуально. Ориентируемся на ваши ожидания и опыт; –обучение, курсы, тренинги и повышение квалификации за счет компании; –работа над проектами комфорт, бизнес и премиум-класса, современный подход в архитектуре и дизайне. Буду рада обсудить вакансию! tg: @lagunovamaru

Печатный тираж книги давно закончился и перепродаётся по 1500 $, поэтому Софи выложила её цифровую версию в открытый доступ. #образование

Всё для убийства рутины Тридешника. Аддоны, плагины, софт, модели, пресеты. @threedforyouu