DreamSim ищет 3D Motion дизайнера для рекламных креативов

🟢 Вакансия открыта Зарплата: Не указана Город: Москва Грейд: Middle Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #удаленка, #freelance Ставка 5–15 $/час, удаленка, выплаты 2 раза в неделю (ср/пт). 👁👁 Откликнуться →

🟢 Вакансия открыта Зарплата: Не указана Город: Ижевск Грейд: Middle Кто ищет: CEO Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #freelance Для тестирования идеи продукта и гипотез , требуется переработать wireframe версии "0" - в версию, которую мы сможем показать потенциальным клиентам и провести исследование в фокус группе. 👁👁 Откликнуться →

⏸️ Вакансия на паузе Зарплата: 200 тыс руб. Город: Москва Грейд: Senior Кто ищет: HR менеджер Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #офис, #удаленка Вакансия - дизайнер визуальных решений для приложений и бренда. Мы ищем креативного продуктового дизайнера для создания уникальных визуальных решений в таких областях, как мобильные приложения, брендинг одежды и винные этикетки, для реализации наших проектов. 👁👁 Откликнуться →

🟢 Вакансия открыта Зарплата: Не указана Город: Алматы Грейд: Middle Кто ищет: HR Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #офис, #удаленка, #freelance Казахстанская IT компания ищет дизайнера для разработке макетов веб интерфейсов, включая ГИС (геоинформационные системы). 👁👁 Откликнуться →

Я может, конечно, не шарю как должна работать профориентация, но точно не так. Все варианты ответов очень легко делятся на «рисовать», «анализировать», «считать», «управлять» и подобные Не нужно даже быть проф. деформированным, чтобы это заметить, там буквально всё на поверхности А теперь вопрос дня: Как вы думаете, зачем они в результат проф. ориентации в названии профессии пишут грейд? (на фото) Я думаю, что это около-тёмный паттерн, чтобы люди не шаряшие пошли гуглить полное название (с грейдом) и охуели от зарплат. Но никто же им не скажет, что мидлом они не станут ближайшие пару-тройку лет Update варианты ответов, которые про дизайн, настолько тупые и примитивные, что я не представляю, как из них можно получить продуктового дизайнера (не факт, что у них такое есть, конечно)

🟢 Вакансия открыта Зарплата: По договоренности Город: Москва Грейд: Senior Кто ищет: Маркетолог Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #freelance A-iPower ищет графического дизайнера для создания каталога. Предложения принимаются до 11 июля. 👁👁 Откликнуться →

🟢 Вакансия открыта Зарплата: Не указана Город: Москва Грейд: Middle Кто ищет: Генеральный директор Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #удаленка, #freelance Ищем решения проектов и локаций по дизайну интерьера под Торговый центр / Бизнес-центр для VR-игры. 👁👁 Откликнуться →

Запись эфира, на котором мы разобрали запросы про то, как строить комьюнити изнутри компании, как его найти снаружи. Обсудили основные боли и проблемы сообществ. Подсмотрели за устройством грейдирования дизайнеров, поотвечали на вопросы. 00:00 Паша Петров рассказывает, как строить комьюнити без привязки к офису, зачем оно вообще нужно и как поддерживать интерес, даже если все устали. 08:27 Про затыки внутри сообществ: что может пойти не так и как помочь друг другу не выгореть. 16:54 Зачем встречаться регулярно, как это влияет на вовлечённость и почему 60% пришедших — это уже победа. 25:19 Как мотивировать без обязаловки, что делать с участниками, у которых нет времени, и как находить баланс между задачами и живыми встречами. 33:46 Почему безопасная атмосфера важнее крутых спикеров и как пригласить молчунов тоже говорить. 42:15 Развитие через цели и диалоги: как менторить своих, если ты не начальник, и зачем это вообще в комьюнити. 50:43 Шаблон обратной связи, который не раздражает: как говорить о точках роста и не звучать как HR-бот. 59:08 Зачем всё это: как сообщество помогает стать сильнее в профессии, даже если ты не любишь публичность. Приятного просмотра и будьте внимательны! 🎞 Смотреть на YouTube 🎞 Смотреть в VK Видео #эфир #комьюнити #грейды

🟢 Вакансия открыта Зарплата: Не указана Город: Санкт-Петербург Грейд: Junior Кто ищет: Исполнительный директор Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #freelance Привет! Мы молодой Питерский бренд одежды IgraUchi. Наш бренд родился как вызов серым будням. Своего рода интеллектуальный панк 👁👁 Откликнуться →

🟢 Вакансия открыта Зарплата: От 240 тыс руб. Грейд: Middle Кто ищет: Дизайнер-консультант кухонной мебели Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #офис Компания Сильвер-Хоум в поисках дизайнер-консультанта кухонной мебели. 👁👁 Откликнуться →

🟢 Вакансия открыта Зарплата: Не указана Город: Санкт-Петербург Грейд: Middle Кто ищет: CEO Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #удаленка Меня зовут Алёна, я Архитектурный Визуализатор. Сейчас мы ищем веб-дизайнера, который поможет нам с новым сайтом. 👁👁 Откликнуться →

Бонусы и дополнительные плюшки в компании ДМС со стоматологом, курсы английского, оплата проф. курсов (редко, по необходимости) Сколько часов в день занимают встречи? До 1 часа Сколько часов чистого времени работаешь над задачами? (не считая встреч) 4–6 часов Как выглядит твой стандартный рабочий день? Очень подвижное время для работы, каждый выстраивает свой календарь так, как ему удобно, главное — отрабатывать 8 часов в день. Работаю на внутренних проектах, созвонов практически нет, поэтому могу вставлять личные дела посреди дня. Обычно начинаю рабочий день в 9–10 утра, заканчиваю не позже 18. Изредка доделываю что-то позже, если днем были личные дела. Что больше всего нравится в компании? — работа на удалёнке — обеспечение всей необходимой техникой — нет жесткой привязки ко времени — шикарные оффлайн-корпоративы — нормальный оклад при текущей загрузке (хотя хотелось бы больше) Что не устраивает в компании? — в отделе дизайна нет чётких метрик для роста грейда и зарплаты — индексации нет совсем — чтобы тебе подняли оклад, нужно сделать что-то суперважное для проекта, а на внутренних продуктах это почти нереально — работаю здесь давно, но со мной никто не проводит регулярных one2one — только если сам попрошу, последний был два года назад — в компании не принято хвалить — обратная связь в основном молчаливая, из-за этого выгораешь: делаешь много, а ощущение, что ничего не сделал — в какой-то момент начал чувствовать, что руководство даже не в курсе, чем я занимаюсь и есть ли у меня вообще задачи ——— Поделись своей историей и она появится тут — Анонимная форма #Дизайн #Middle #Удаленка #Самара #ПродуктоваяРазработка

Так было с сайтом для Шереметьево: концепция прошла защиту, была апрувнута на всех уровнях — и всё равно мы её переделали. Потому что нашли идею, которая бьёт точнее. Так случилось и с лекцией Маши Типяевой. Она написала одну версию. Потом выкинула её. Потому что поняла: есть вещи честнее, важнее, глубже. 28 июня на Дизайн-выходных в Калининграде Маша расскажет про «Обратную сторону синьорности» — про то, каково быть синьором, как прокачиваться и через что нужно пройти, чтобы получить желаемый грейд. 12:00, 2 зал

⏸️ Вакансия на паузе Зарплата: Не указана Город: Москва Грейд: Middle Кто ищет: Арт-директор Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #удаленка Привет! Мы — Positive Technologies, компания, которая разрабатывает продукты, решения и сервисы для выявления и предотвращения кибератак до того, как они нанесут неприемлемый ущерб бизнесу, отраслям экономики или даже целым государствам. Работаем по всему миру, потому что киберпреступники не знают г... 👁👁 Откликнуться →

⏸️ Вакансия на паузе Зарплата: Не указана Грейд: Middle Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #удаленка Мы в поиске креативного графического дизайнера уровня Junior+ или Middle в команду Fingular, которая развивает финтех экосистему в юго-восточной Азии и Африке, и инвестиционные приложения в Европе. 👁👁 Откликнуться →

🟢 Вакансия открыта Зарплата: от 130 тыс руб. Город: Москва Грейд: Senior Кто ищет: Креативный директор Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #удаленка Креативное агентство ADWISE — крупнейшее независимое агентство в России, на рынке с 2009 года, ищет дизайнера. Adwise — креативно-стратегический партнер для своих клиентов, решающий весь спектр задач от бизнес стратегий до баннеров; является единым хабом для маркетологов и несет ответственность за в... 👁👁 Откликнуться →

🟢 Вакансия открыта Зарплата: По договоренности Грейд: Middle Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #удаленка, #freelance Привет. Я - Виктория и представляю компанию ООО "ПАРТНЕР ГРУПП", которая занимается детскими новогодними подарками и ищем в нашу команду талантливого иллюстратора / художник персонажей для коллекции мягких игрушек. 👁👁 Откликнуться →

🟢 Вакансия открыта Зарплата: Не указана Город: Москва Грейд: Middle Кто ищет: Операционный директор дизайн-студии Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #офис Привет! Мы ищем дизайнера упаковки — профессионала с системным мышлением, чувством вкуса и опытом. Тебе предстоит не просто создавать упаковку, а формировать визуальное восприятие бренда на полке, выстраивать процессы и обеспечивать стабильное качество на каждом этапе — от брифа до печати. 👁👁 Откликнуться →

🟢 Вакансия открыта Зарплата: Не указана Город: Екатеринбург Грейд: Middle Кто ищет: Со-руководитель Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #офис Привет. Я Антон Мискевич, руководитель студии брендинга «brand plant». Мы создаем экосистему для развития бренда как большим компаниям, так и стартапам.  Выстраиваем бренд с нуля или проводим ребрендинг: от названия и стратегии до фирменного стиля и сайта. Мы растём и запускаем диджитал... 👁👁 Откликнуться →

В региональной компании Как произошло повышение Когда решила искать новую работу, первым делом пошла к руководителю, чтобы предупредить. И подготовить компанию к моему уходу. В беседе руководитель уточнил мою причину поиска новой работы. Я сказала что в целом компания меня устраивает, только зп мне нужно больше и для меня это важнее сейчас. Поэтому буду искать новое место. Я не верила, что компания сможет мне предложить столько денег, учитывая что я итак уже была на грейде лида. Но руководитель попросил время. И через 1,5 недели пришёл с предложением на которое согласилась. Повышение 3П было в 3 этапа. Сразу на 20тр, через 2 месяца ещё на 30тр, и ещё через 2 месяца на 20тр. Повышение прошло конечно же через навешивание доп обязанностей. Но я итак бы их выполняла. Думаю сыграло мне на руку время в которое я пришла с запросом. В тот период продукт активно начал развиваться, а команда дизайнеров сократилась. Всё самые важные дизайн задачи падали только на меня и я еще занималась наймом новой команды. ——— Рассказать свою историю о повышении зарплаты #Повышение