Все продвинутые фрилансеры уже настроили себе GPT-агентов. И вот почему

Он не болеет, не уходит в отпуск, не ноет и не просит премий. Зато умеет: ✔️заменять до 10 сотрудников ✔️приводить клиентов из соцсетей ✔️зарабатывать до 10 000₽ в день – стабильно, без выгораний и кофе-брейков Все, что нужно для его создания – 15 минут и смартфон 👉https://clck.ru/3MaeP7">https://clck.ru/3MaeP7 На бесплатном 3-дневном марафоне «GPT’s агенты» вы: – запустите своего первого ИИ-помощника – настроите его под свои задачи – продажи, контент, заявки – узнаете, как его можно монетизировать минимум на 150 000₽/мес через тг 🔥Участникам VIP-дня – именной сертификат от лицензированной школы! Старт – сегодня. Будет обзор 100 готовых ИИ-агентов, не пропустите! Бонус за регистрацию: гайд «Как создать ИИ-агента» – уже с шаблонами и инструкцией, жмите 👉https://clck.ru/3MaeP7">https://clck.ru/3MaeP7
Изображение поста

🎯 Регламенты делают работу проще и понятнее

Гена Мохов поделился опытом управления командами от двух до пятидесяти человек. Рассказал, зачем нужны понятные регламенты и как они помогают избежать путаницы, выгорания сотрудников и размытых зон ответственности. Объяснил простые шаги, чтобы внедрить процессы и сделать команду более эффективной. Показал, как чёткие инструкции снижают количество ошибок, ускоряют решение задач и помогают новичкам быстро включаться в работу. Внутри: – Важность регламентов для команд; – Простые шаги внедрения; – Меньше ошибок благодаря правилам; – Быстрое включение новичков в работу; – Регулярное обновление инструкций. ➡️ Читать статью ——— 💻 Курс по поиску работы 😍 Про дизайн 🔥 Вакансии дизайнерам 🎨 Референсы
Изображение поста

#поле_зрения

— Что вы делаете, когда прокрастинируете? — Классической прокрастинации с думскроллингом я предаюсь довольно редко, но часто устаю от вещей, над которыми работаю. Поэтому я стараюсь параллельно вести несколько проектов и переключаться между ними. Наверное, это и помогает мне избегать прокрастинации и выгорания. Как только я начинаю чувствовать, что устаю от проекта, я переключаюсь на другой. Когда работы немного и переключиться не на что, я возвращаюсь к шрифту, который последние несколько лет понемногу рисую. У него почти нет шансов закончиться чем-то хорошим, но он меня всё ещё беспокоит и интересует (на видео — несколько букв из этого шрифта). Бывали периоды, когда у меня было одновременно много проектов — все важные и все долгие. Я тогда делил свой рабочий день по часам, и каждый час был закреплён за каким-то проектом. Это помогало двигать все задачи понемногу, не уставать ни от одной из них и как-то веселее проводить время. Илья Рудерман, шрифтовой дизайнер, сооснователь type.today и CSTM Fonts #поле_зрения

Когда открыл ТЗ, а там 8 страниц

Оригинал: Анимация: нарисованный человек держится за голову, мозг у него светится красным — как будто перегрелся или вот-вот взорвётся. Вариант адаптации: Идеально для мемов и рилсов про перегруз, креативное выгорание, дедлайны, переработку, ментальные затыки и тот самый момент, когда голова уже не варит, а задачи — продолжаются. Можно использовать в контенте о фрилансе, дизайне, маркетинге, айти и просто жизни.
Немного про выгорание у художников и творческих людей
Развиваться — хорошо, но развитие не должно стопорить творческий процесс и оттягивать желание творить на нынешнем уровне скилла #CGI CG Speak Adobe Animate
В четвертом выпуске подкаста «Этот ваш дизайн» говорим про команды, рост и ошибки, которые на самом деле не ошибки.
В гостях Катя Сотова — дизайн-лид в Авито. Обсуждаем с ней всё, о чём обычно говорят в курилке (или в Figma-комментариях): — как найти или вырастить команду мечты — зачем лиды становятся «играющими тренерами» — почему доверие важнее жёсткого контроля — и можно ли просто «сидеть сеньором» и не страдать от FOMO Говорим честно — про сомнения, стагнацию, выгорание, неоправданные ожидания, а ещё про те самые «две трети жопы на двух стульях». Не забывайте про лайки и подписки ❤️ Приятного прослушивания! 💬 Слушать в Telegram 🎙 Слушать в Apple Подкасты 🎵 Слушать на Яндекс.Музыке 🪗 Слушать на Spotify
Изображение поста
«Творческий кризис» — два страшных слова. Как его пережить? 😩
Многие художники боятся этого состояния. Переживают и накручивают себя: вдруг именно на этом закончится их карьера? Или думают, что они абсолютно бездарны, раз столкнулись с выгоранием. Но поверьте: это может произойти с каждым. Например, Винсент Ван Гог, часто чувствовал себя бесполезным и считал, что его работы никому не нужны, а сейчас его знают во всём мире 🌻 Сегодня в видео Азат, основатель Skills Up School, поделится личными советами о том, как пережить творческий кризис. #обучениерисованию #курсырисования #творчество #арт #искусство #скетчинг #графика #рисованиеонлайн
Почему один взгляд на чужую, но дорогую сердцу работу может запустить целый внутренний механизм?
Мы опубликовали статью о творческой влюблённости — не как метафоре, а как реальной силе, способной оживлять идеи, удерживать от выгорания и передаваться как цепная реакция. В этой статье — не лайфхаки и не инструкции, а размышление о том, как любовь к чужому проекту становится топливом для своего, как дух соединяется с кистью, и почему дизайн — это не просто форма, задачи и решения, а способ говорить о главном. Читайте, если устали и ищете, где снова зажечься. Потому что любовь — это энергия, которая не заканчивается. https://chipsa.ru/publications/tvorceskaia-vliublennost-kak-liudi-sozdaiut-potok-vdoxnovliaia-drug-druga #статьи
Когда клиент похвалил
Оригинал: Девушка из шоу «Пацанки» улыбается, говорит с вдохновением: — Чувствуешь себя Моникой Беллучи. Мне хочется кокекничать, ну, покочечничать, ну, кокетство. Вариант адаптации: Идеально для рилсов и сторис про уверенность, моменты, когда выгорание сменяется приливом креатива, про тот редкий день, когда чувствуешь себя крутым профессионалом. Подойдёт для тем о самооценке, одобренных проектах и немного нарциссизма.
🌱 Вижу запрос на смыслы и время на себя
Немного продолжая тему про карьерные цели, смыслы и ценности. Мы взрослеем, и меняется наше мышление. Всё больше я замечаю вокруг, что работа должна совпадать с внутренними установками и ценностями. В противном случае цена становится слишком высока. Токсичный коллектив, отсутствие развития, нехватка единомышленников, стейкхолдер-самодур — с этим всё сложнее становится мириться. То ли кризис середины жизни, то ли мы просто устали. Есть исследования на эту тему ✦ Уровень выгорания в 3 раза ниже у тех, кто ощущает смысл в работе (Gallup, 2023). ✦ 59% опытных специалистов сталкиваются с выгоранием. Одна из причин — отсутствие ценности и автономии (McKinsey Health Institute, 2022–2023). ✦ 77% сотрудников готовы сменить работу ради большего смысла и баланса (Gallup, 2021). Когда я начала погружаться в тему карьерного коучинга и консультирования, то поняла, что это больше, чем просто «устроиться на новую работу и получить прибавку». Даже не так. Это вообще про другое. Это более глобальный вопрос: «Какую жизнь я хочу жить через 2, 5, 10 лет?» Хочу ли я строить семью? Развиваться в корпоративной структуре? Хочу ли попробовать свой бизнес? Может быть стать партнёром в проекте? Может быть, посмотреть мир было давней мечтой, а время всё утекает. Какое здоровье я хочу? Сколько времени хотелось бы проводить с близкими? Какое комьюнити рядом? С какими людьми делать проекты? Сколько времени хочу заниматься хобби, сколько читать книги? Как изменится моя профессия? Хочу ли я погружаться в пипл-менеджмент или стать экспертом в своём направлении, но без управления людьми? Я давно хотел попробовать смежные с моей сферой направления, кажется, что на стыке сфер смогу создать что-то новое. Мне есть что рассказать миру, я накопил экспертизу. Я хочу пройти обучение на такую-то тему, но всё откладываю. Через 3–5 лет я хочу быть... @design_awesome
Изображение поста
Чё такое "My GPT"?
Он же кастомный GPT, он же «Мой GPT». 🤖 My GPT - это инструмент в GPT, который позволяет создать костомного помощника, которым можно поделится с другими пользователями. Ты его сам настраиваешь, загружаешь в него файлы, задаёшь инструкции, и он всегда помнит, что от него хотят. Для примера, я собрал "My GPT" для создания Синематиков. Основная проблема всех новичков, это желание создать многомиллионный блокбастер, который невозможно сделать без опыта. А таааак хочееется... Так вот, этот бот позволяет ограничить вас в инструментах, но чтобы история вашего синематика была понятна и вы успели в срок без выгорания. Для этого вы пишите какая у вас Видюха, идея, хрон и дедлайн. А так же он шарит за то, что вталдычивает Артурчик) 😂 Он вам и в маркетплейс залезет, ассеты найдет и на основе RTX 2060, напишет сюжет, который реально будет осуществить. Не надо каждый раз разжёвывать ему, в чем задача GPT или что такое UE5. Он уже в курсе, потому что я добавил эту инфу. Внутри My GPT память всё равно работает в рамках контекстного окна - те же 128k токенов максимум. ❌ Проблема в том, что My GPT НЕ имеет память между сессиями. ✅ Но он всегда помнит постоянные инструкции и те файлы, которые ты ему подсунул. 🐌 Если ты накидал в него 20 файлов по 2 млн токенов каждый, он не станет сверхумным, а наоборот, начнёт жестко тормозить. 🧹 Память My GPT всё равно не бесконечная. Всё, что не попало в лимит контекста, он тупо забудет. ⚠️ Инструкцию и файлы лучше не перегружать лишней фигнёй. Чем лаконичнее, тем лучше. Потестить "Синематик Сценарист" можно тут. #СразбегавGPT
Что общего у пустого кафе и дизайнера, который сидит без заказов?
Случалось вам заходить в кафе, в котором сразу чувствуешь, что оно постоянно пустует? И вроде бы неплохое, не хуже других. Даже жалко его. Сначала кажется, что всё дело в продукте: «Наверное, кофе невкусный» или «Делаю слабые логотипы». Но чаще всего проблема не в качестве. Хотя оно, конечно, имеет значение. Может, кафе сложно найти. Или там непонятное меню. Может, официант долго не подходит, неохотно общается и вообще выглядит так, будто вы ему помешали отдыхать. С дизайнером без заказов часто то же самое. Вы можете отлично делать свою работу. Но если с вами сложно связаться, непонятно, как оформить заказ, клиент чувствует себя неуверенно, не понимает, что получит, и в итоге уходит к другому – тому с кем проще и комфортнее. Если к этому добавляются неуверенные работы, то мы получаем кандидата на выгорание. Низкие чеки, токсичные клиенты и необходимость делать то, что не нравится. Но даже хороший дизайн без понятного процесса и чёткой системы — это как кафе, которое открылось в неправильном месте и обречено на скорый конец или медленное угасание. Столько талантливых людей теряют веру в себя просто потому, что не знают, как можно по-другому. Бросают или отчаиваются в шаге от прорыва. Когда всё на самом деле может быстро измениться в лучшую сторону. В разы. Как в некоторых кейсах моих выпускников – в два, пять, даже десять раз. На «Ого, Лого!» я учу дизайнеров не просто делать «красиво». Я помогаю вам построить систему, в которой клиенту комфортно, понятно и хочется работать именно с вами. И благодарят! Короче, супер комфортно работать с талантливым профессионалом. Спасибо за этот опыт! (с) Мой клиент 22.06.25 А не обесценивают вас за цены, за подход к работе или решения, которые вы показываете. Потому что когда система работает — клиенты возвращаются. Когда всё продумано — заказы растут. И ваше «кафе» становится точкой притяжения. Если вы хотите перестать ждать случайных заказов и начать зарабатывать стабильно, добро пожаловать на курс. Скоро стартуем, и я помогу вам навести порядок и выйти на новый уровень. Первый урок уже через неделю. Первый вдох свежего воздуха. Первый шаг на новую ступеньку. Нужен только прыжок веры. Оставить заявку на “Ого, лого!” Спросить у Ксюши лично
Изображение поста
Личные переживания в брендинге, выгорание. Каково работать в агентстве?
Статья обсуждает психологические аспекты работы дизайнера, сталкивающегося с критикой, сомнениями и барьерами. Подробности здесь! Читать на дизайнерс | #статья
Изображение поста
Личные переживания в брендинге, выгорание. Каково работать в агентстве?
Статья обсуждает психологические аспекты работы дизайнера, сталкивающегося с критикой, сомнениями и барьерами. Подробности здесь! Читать на дизайнерс | #статья
Изображение поста
Личные переживания в брендинге, выгорание. Каково работать в агентстве?
Статья обсуждает психологические аспекты работы дизайнера, сталкивающегося с критикой, сомнениями и барьерами. Подробности здесь! Читать на дизайнерс | #статья
Изображение поста
Личные переживания в брендинге, выгорание. Каково работать в агентстве?
Статья обсуждает психологические аспекты работы дизайнера, сталкивающегося с критикой, сомнениями и барьерами. Подробности здесь! Читать на дизайнерс | #статья
Изображение поста
Личные переживания в брендинге, выгорание. Каково работать в агентстве?
Статья обсуждает психологические аспекты работы дизайнера, сталкивающегося с критикой, сомнениями и барьерами. Подробности здесь! Читать на дизайнерс | #статья
Изображение поста
Личные переживания в брендинге, выгорание. Каково работать в агентстве?
Статья обсуждает психологические аспекты работы дизайнера, сталкивающегося с критикой, сомнениями и барьерами. Подробности здесь! Читать на дизайнерс | #статья
Изображение поста
Личные переживания в брендинге, выгорание. Каково работать в агентстве?
Статья обсуждает психологические аспекты работы дизайнера, сталкивающегося с критикой, сомнениями и барьерами. Подробности здесь! Читать на дизайнерс | #статья
Изображение поста
Личные переживания в брендинге, выгорание. Каково работать в агентстве?
Статья обсуждает психологические аспекты работы дизайнера, сталкивающегося с критикой, сомнениями и барьерами. Подробности здесь! Читать на дизайнерс | #статья
Изображение поста