Привет всем, Хогвартс собирает лучших преподавателей исследований на свои факультеты по направлениям:

1. Глубинные интервью (для исследователей и не-исследователей) 2. Подходы к оценке эффективности исследований 3. Количественные UX-исследования 4. Фреймворки для качественных исследований 5. Внедрение клиентоцентричного подхода в компании 6. Построение исследовательской экспертизы в компании 7. Метрики CX и UX 8. CJM/UJM/EJM - кейсы применения в продуктовых компаниях 9. Применение JTBD на практике Подтверждением опыта займётся распределительная шляпа, но критерий для неё 5+ лет опыта в исследованиях Писать проф. @dimahimi - Дима Мелентьев, фаундер R.O.E. и админ в ResearchOps
Изображение поста

Концепция нового офиса коммерческого банка переосмысливает офис как пространство для творчества и обмена идеями, вдохновлённое архитектурным окружением и наследием Ле Корбюзье, чье единственное здание в Москве находится в непосредственной близости. Его архитектурное видение и современность решений продолжают сохранять актуальность даже спустя столетие.

Задача была деликатной: собрать в одном пространстве всех московских сотрудников — молодых и опытных, интровертов и тех, кто думает вслух. Сделать так, чтобы каждый нашёл здесь своё место. При разработке концепции мы изучили и взяли за основу ценности компании, которым важно было следовать: экологичность и забота, устремленность в будущее, функциональность и комьюнити. #finoarteoffice

А в какой момент вообще появляется БРЕНД?🧐

Когда вы придумали название и логотип? Когда сделали первую коллекцию? Когда отшили партию? Или только тогда, когда появились первые реальные покупатели и продажи? Мне кажется, здесь есть о чём поспорить. ‼️ Потому что сегодня запустить производство и запустить бренд совсем не одно и то же. На бесплатном вебинаре «Мода 2027» разберём, как сейчас меняется путь от идеи до реального fashion-бизнеса и что можно проверить ещё до производства. Регистрируйтесь по ссылке А сначала интересно ваше мнение: в какой момент вы бы уже сказали «да, это бренд»?

Последнее видео накануне сноса: 5 фактов о Шуховской башне.

6 октября Российская телевизионная и радиовещательная сеть (РТРС) официально подтвердила «Коммерсанту»: в этом месяце на Шаболовке стартует реконструкция Шуховской башни. ⚡️Главный и самый тревожный факт: проект предполагает полную разборку конструкции и замену оригинальных элементов на новые. 〰️При этом башня официально сохраняет статус объекта культурного наследия федерального значения. По мнению градозащитников и архитекторов, подобный метод «сохранения идеи» недопустим для уникального памятника. Разобрать башню, которую Шухов собирал вручную, — значит навсегда лишить ее подлинности. Смотрим на Шуховскую башню, пока она еще настоящая.⬆️ И на всех платформах: ▶️️YouTube 🟦VK-клипы Знали эти факты о Шуховской башне? 🔥 — не знали 👍 — знали, но от этого не легче 🏙️️️Глазами инженера. Медиа. О жизни в городе и городе для жизни. Подписывайтесь, если хотите читать город по-новому. 📹 Мы в ВК
Сижу я значит, кропотливо работаю над своим продуктом и UI. Выверяю каждый пиксель, чтобы всем было удобно. А потом мне в личку присылают вот это жалкое подобие, которое не удосужилось даже свой UI придумать.
Я просто в ахуе, на что способны люди) Тупо слизать мой UI 1в1 это надо постараться конечно. Как вам?)) ——— 💻 Вакансии в IT и digital 😍 Про дизайн 🔥 Вакансии дизайнерам 🎨 Референсы
⚡ НОВАЯ НОМИНАЦИЯ
Форма будущего: от эскиза к производству / дизайн костюма БТК Сфера предлагает участникам разработать дизайн-концепцию коллекции спецодежды для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий. Создайте решение, в котором сочетаются эргономика, комфорт, функциональность, современная эстетика и возможность серийного производства.  ⭐️ Ментор номинации – Никита Зелепухин, куратор профиля бакалавриата «Дизайн одежды» и преподаватель «Арт-практики» в Школе дизайна НИУ ВШЭ — Санкт-Петербург, персональный и фэшн-стилист, дизайнер одежды. Специализируется на дизайне мужской и женской одежды, истории моды и направлении fashion film. ✨ Помимо возможности реализации проекта победители также получат финансовое вознаграждение: 1 место – 50 000 ₽ 2 место – 30 000 ₽ 3 место – 20 000 ₽ Чтобы принять участие в проекте вам достаточно подать заявку на сайте до 31 октября включительно — Принять участие в конкурсе могут граждане РФ и стран ЕАЭС (Беларусь, Казахстан, Армения и Кыргызстан), студенты и выпускники последних 3 лет всех вузов РФ, а также — студенты колледжей и техникумов (от 18 лет).
Нужны 7 желающих для работы с искусственным интеллектом.
Требования: 18-45 лет Работа из дома. График свободный. Пришло задание — изучили — выполнили — получили свои деньги. Деньги вы получаете в зависимости от сложности задания. Например: За задание могут платить 500-10.000 рублей. 500 рублей — это около 5-30 минут. 10 000 руб. это 5-6 часов. Работа может быть разной: Оживить фото, создать видео, реставрировать старое фото и т.д. 💰 В среднем новичок получает до 150.000 руб в месяц. А опытный может и 300-500т. Мы обучим вас сами: — 3 дня уроков по 30 минут — Домашки с проверкой и оплатой бонусами — Платим 10 тыс за каждую выполненную домашку ⚡ Набор заканчивается завтра. Для регистрации жмите кнопку "Зарегистрироваться": Зарегистрироваться #реклама 16+ course.neurogansta.ru О рекламодателе
Unbounded
#Шрифты Название шрифта звучит скорее как название игры про разбойников на диком западе в духе спагетти-вестернов. Короче, нифига не технологично, как заявлено в описании шрифта. Давно у меня не было постов хейта, но тут глаза мои окончательно налились кровью от продолжения активного использования этого отвратительного твАрения живыми взрослыми людьми, которые населяют эту планету и ходят по одной с вами земле. За 3-4 года это убожество не использовали только самые ленивые или те, кто понимал что этой помойкой нельзя пользоваться вообще никогда. Был когда-то в мультике Южный Парк дисклеймер, предвосхищающий заставку, цитирую часть сообщения: «Данная программа содержит грубую лексику и в силу своего содержания вообще не рекомендуется к просмотру никому». Вот что-то такое же можно было написать в ридми.ткст файле, прилагаемому к скаченным файлам шрифта. Что этот шрифт не рекомендуется к использованию никому. Ладно что этим шрифтом набирают все подряд дизайнеры карточек маркетплейсов. С них то спрос невелик. А остальные куда? Ну куда можно продолжать тянуть это недоразумение в двадцать шестом году? Я уж думал прошлым летом уже все наигрались этим недошрифтом. Но нет, как на голубом глазу продолжают использовать без стыда и совести. Конечно, дизайнер, использующий этот шрифт лишь демонстрирует свою безграмотность в типографике и отсутствие какого-либо вкуса вообще. Только если это не тонкий троллинг, как когда-то в свое время в нулевых комик санс не задолбал всех настолько, что его ставили нарочно везде, чтобы не прекращать ржать. Но вы знаете, я и юмор далеки друг от друга. Даже шоу Петросяна, посещенного, однажды, вживую в целях исследования основ юмора, не дало мне должных навыков распознания или генерации шуток. Короче, братцы и сестрицы, развивайте свой вкусомер и не поддавайтесь глупым трендам.
Две вакансии в ЦСИ Винзавод: для опытных пиарщиков и тех, кто только начинает карьеру в культуре!
1️⃣Руководитель пресс-службы (PR-директор) Предстоит разрабатывать PR-стратегию Винзавода и его проектов, руководить пресс-службой, выстраивать отношения со СМИ и партнёрами, организовывать пресс-показы и открытия выставок. Условия: опыт в PR от 5 лет, график 5/2, зарплата обсуждается индивидуально. 🔖Полное описание вакансии, здесь 2️⃣Стажёр в пресс-службу Предстоит помогать с рассылками, обновлять сайт, заниматься мониторингом СМИ, готовить аналитику и участвовать в организации мероприятий Винзавода. Условия: оплачиваемая стажировка на 1 месяц, 3–4 дня в офисе в неделю. Возможность дальнейшего трудоустройства. Оплата: 40 000 ₽ за месяц. 🔖Полное описание вакансии, здесь #вакансия ❤️ Не проспи искусство | Don't miss art
Тема с поиском работы актуальна сейчас как никогда.
Наш друг, Игорь Готт, уже второй год проводит опрос по поводу поиска работы, который помогает понять, в какую сторону «дует ветер» на рынке труда. Опрос актуален для всех дизайн-позиций — от джунов до ведущих специалистов и руководящих должностей. 💥 По итогам прошлогоднего опороса были подсвечены такие важные моменты: — Эффективнее всего искать работу через личные знакомства и нетворкинг. — Продуктовые закрывают поиск чаще, графические — в зоне риска. — А ключом к найму по-прежнему остаются качественно составленное портфолио, подготовленные тестовые и презентация опыта. 👀 Более подробно ознакомиться с отчетом и выводами можно по ссылке. ⚡️ А помочь составить актуальную картину за 2026 год можно тут. Сроки: ответы принимаются до 31 декабря 2026 (точно можно и нужно успеть). Время прохождения опроса: 10-15 минут. Результаты исследования будут опубликованы в январе 2027 года.
Ждём тебя на вебинаре 🌸
Напоминаем о крутой возможности — особенно для 1 курса! Если ты только начинаешь путь и пока не понимаешь, куда двигаться, тогда это точно то, что надо. Разберём, что такое профессиональная пригодность и карьерный вектор, пройдём тестирование на интересы и склонности и познакомимся с карьерными траекториями Центра карьеры. 👉 Записывай: 20 октября, 19:00-20:00 Регистрация по ссылке Подключение на платформе