Смотрите какой клевый рыцарь.Как думаете, сколько времени его создавали?

Ставим ❤️ за старание? Ссылочка на рыцаря

... если у каждого бренда свои пожелания по наполнению и разный фирменный стиль? 👀 Это возможно благодаря своду правил, которые приведут застройку к цельному архитектурному образу, сохранив индивидуальность каждого бренда. Команда Simpla Studio разработала специальный подход к решению таких задач — универсальную систему формообразования стендов. Эта система о внедрении архитектурного тулкита подробно и интересно описана в карточках на канале Simpla Studio! В структуру созданной системы входит презентация с анализом контекста мероприятия, расшифровкой визуального кода бренда и выявлением дальнейших элементов. Определенный набор визуальных приемов поможет крупным компаниям создать единый образ представленности, удобный и, самое главное, масштабируемый. Подписывайтесь на канал Simpla Studio и откройте для себя, что идеи можно реализовать не только красиво, но и функционально! 💚 Реклама

Очень оригинальная замена перил. А вам нравится? 😍

Содержание: — Главная — Магазин — О нас — Карточк товара — Команда — Блог — Контакты — 404 #английский #многостраничный #магазин

О выборе профессии, важности международного сотрудничества и научных конференций и поколении будущих ученых.

За эти почти 2 недели с версии 2.0 я не особо продвинулся в плане фичей, но продвинулся технически немного вперёд, чтобы сайт работал стабильнее. За последние 2 недели случилась довольно большая нагрузка. То ли где-то делятся ссылками на проверку сиви, то ли упоминают, я не знаю, но нагрузка выросла и сайт начал тупить. Особенно, когда много людей подряд проверяли сиви. Ещё я прошёл новый рубеж, уже больше 1500 регистраций. При том что последние 600 случились буквально за последние пару дней. Это очень круто! Также, я получаю много фидбека в личку и комменты, что сервис помогает, он полезен и особо радует проверка резюме. Спасибо всем, кто делится фидбеком, для меня это очень ценно. Некоторые даже выкатывают отдельные посты в линкедин и хвастаются результатами. Я в восторге. Что было сделано: 🟡 Мини-тиндер. Теперь можно посмотреть мэтч вакансии и вашего резюме. Его нужно загрузить в профиль и умный алгоритм покажет, насколько вы соответствуете вакансии по её описанию, навыкам, грейду и так далее. На фронте 1 блочок на 30 сек в фигме, на бэке сидел 2 дня, чтобы все это работало, как нужно. 🟣 Стабильность. Увеличил немного CPU сервера, улучшил работу нейронки. Теперь это всё более стабильно и быстрее. Нейронка стала анализировать сиви почти в 2 раза шустрее. 🟢 Проблемы с Supabase. Были проблемы с тем, что подвисала авторизация, медленно грузилось избранное и прочие, завязанные на профиль. Теперь их должно стать меньше. Я настроил кеширование и другие штуки, чтобы авторизация была более стабильной. А ещё я переехал с Inter Tight на простой Inter. Тайт был довольно узкий. Обычный интер приятнее сильно. Провёл тесты на разных пользователях, все одобрили) Я и выкатил. 📊 Что по статистике: – Показы из Яндекса за все время достигли 100.000, а кликов 2800. Статистика продолжает расти из поисковиков и это круто, но ещё масса работы, чтобы нарастить SEO – Показы из гугла почти 50.000, а кликов 2000. Тоже рост. В гугле сильно сложнее бороться за выдачу. – 1600+ регистраций – За все время было выложено почти 4000 вакансий – Среднее время на сайте 2.5 минуты. – Растёт и гулбина просмотра, что тоже радует) Люди больше времени ползают между страницами Сейчас основной упор на следующие 2 недели я хочу сделать на SEO. Мне накинули пару советов, но если кто-то знает что-то ещё, буду оч рад послушать в личке. Есть потенциал к большой органике, но надо разобраться в семантическом ядре, ключевиках и так далее. Я в этом полный нуб. Надо сделать страницу компании полноценную с вакансиями по ней и описанием (пока не знаю как лучше), хочу сделать ещё генерацию сопроводительного на основе описания вакансии и вашего резюме, раздел с анонимными офферами в компании, где пользователи будут писать свои кейсы (некий UGC-контент). И главное, начать выходить на рекрутеров в разных сферах, чтобы снижать внешние ссылки на вакансии. Идеальная цель: 100% вакансий на сайте с прямыми контактами рекрутеров, что сильно бустанет его, ведь такого в рынке тупо нет. Но это долгий и сложный процесс, посмотрим, что получится. Буду очень рад вашим комментам, фидбеку и пожеланиям. Можно тут, можно в личке. И да, всё это я делаю в две свои руки без знания кода. Во всём разобрался с нуля самостоятельно, ни один разработчик мне не помогал) Забавно то, что работая с реальными фронтами и бэками, то они иногда делали в десятки раз хуже и требовалось куча времени, чтобы объяснить, как надо, а в итоге все равно было криво) Не в обиду ребятам, но факт есть факт. А тут я верстаю пиксель в пиксель, как надо мне и получилось классно. Многие хвалят за красивый UI. Спасибо каждому ❤️ И заглядывайте на сайт) ➡️ Смотреть вакансии ➡️ Смотреть вакансии ➡️ Смотреть вакансии ч.12 ——— 💻 Курс по поиску работы 😍 Про дизайн 🔥 Вакансии дизайнерам 🎨 Референсы

🔵 CorelDRAW Technical Suite — обширной коллекции приложений для эффективного технического проектирования и документации. Создавайте все — от точных технических иллюстраций с помощью Corel DESIGNER до выдающихся маркетинговых материалов с помощью CorelDRAW. Редактируйте фотографии для документации с помощью Corel PHOTO-PAINT и добавляйте снимки экрана с помощью CAPTURE. Когда вы будете готовы поделиться файлами для совместного просмотра и утверждения, воспользуйтесь CorelDRAW.app для Интернета или iPad, чтобы упростить процесс обратной связи с заинтересованными сторонами. 💾 ССЫЛКА 💬 Комментарии ➡️КАНАЛ⬅️ #soft #CorelDRAW_Technical_Suite #free #бесплатно

F0BEBE, 5EA3A6, 3A718C, FFFFDF #палитры

🟢 Вакансия открыта Зарплата: Не указана Город: Москва Грейд: Middle Кто ищет: Арт-директор Тэги: #designer, #design, #дизайнер, #ищудизайнера, #удаленка Привет! Мы — Паблистеры, команда бренд-журналистов, которая создаёт и продюсирует медиапроекты любой сложности. Мы постоянно развиваемся и ищем новых креаторов как в штат, так и на классные проекты. Сейчас мы ищем коммуникационного дизайнера для бренд-медиа в Telegram. 👁👁 Откликнуться →

Не логотип, не айдентика, а сам тюбик. Или как амфора решала задачу ферментации задолго до UX-исследований? ➡️ Подробно и интересно — в новом посте на «Фабрике дизайна»! «Фабрика дизайна» — платформа для взаимодействия дизайнеров и бизнеса. Здесь эксклюзивная экспертиза, вдохновение и опен-коллы для дизайнеров всех направлений. Подписывайтесь, чтобы оставаться в курсе главных трендов! Реклама

💾 Скачать #card