Tree And Grass Library Botaniq - Trees

Botaniq — это постоянно расширяющаяся библиотека оптимизированной и реалистичной 3D-растительности — в основном деревьев и травы. Она содержит множество деревьев, травы, цветов, сорняков, папоротников, плюща, пальм, суккулентов, кустарников, растений, горшков, камней, лилий и садовых элементов для архитектурной визуализации, дизайна окружающей среды, рендеринга лесов, ландшафтного дизайна или любых других сцен, в которых не хватает разнообразной зелени. ⬇️ Скачать #addon
Изображение поста

День открытых дверей Института дизайна

24 января в 11:00 приглашаем абитуриентов по адресу: 📍 ул. Малая Калужская, д. 1 День открытых дверей — это возможность узнать институт изнутри, а не по описаниям: разобраться в направлениях обучения, задать вопросы про поступление и учебный процесс, познакомиться с преподавателями и атмосферой Института дизайна. ⭐️Актуальное расписание дней открытых дверей. 🕊️Если хотите понять, как проходят такие встречи, посмотрите, как это было 22 ноября 2025 и 17 декабря 2025. Приходите, чтобы сделать осознанный выбор и задать все важные вопросы лично🐱
Изображение поста

Набор «Cistmas 3D ICON SET» by Kristina Anfalova

Небольшой бесплатный набор рождественских иконок 🎄 Скачать набор 🎄 #материалы
Изображение поста

Paletton — инструмент для создания цветовых комбинаций.

Изображение поста
А как у вас дела с английским?
Для развития, важно не просто смотреть вокруг, но и заглядывать за горизонт: изучать работы зарубежных дизайнеров и быть частью международного комьюнити. Если вы можете поддерживать диалог на английском — это ооооогромный плюс для вас, как специалиста. Ребята из онлайн-школы разговорного английского @authenticpigeon (подружилась с ними недавно) поделились фреймворком сообщения, которое поможет органично завязать профессиональный диалог с понравившимся человеком: I saw *****. I liked *****. I’m curious about how/why *****? Пример: Hey Marco, I saw your SaaS dashboard design on Dribbble. I really liked the typography hierarchy and how calm the layout feels. I’m curious how you decided on those spacing and type scale choices — was it part of a larger design system? Лучшее место для таких сообщений — комментарии в социальных сетях и на профессиональных площадках, типа 🅱️Behance, Dribbble и подобных. Не бойтесь практиковаться и поддерживать уровень языка в проф. среде. Подписывайтесь на телеграм-канал ребят, где они рассказывают о разговорном языке, который пригодится, когда будете общаться с зарубежными коллегами по цеху и клиентами → @authenticpigeon Особенно, если цель выучить английский кочует в ваших списках из года в год. Может быть, это знак, чтобы заняться им всерьёз? ⚡️ GIF
Канал Халтура-Архитектура собирает статистику по зарплатам архитекторов за 2025 год. Поставлена амбициозная цель собрать 1000 анкет, а пока собрано только 350. Тема злободневная, было бы интересно собрать такую статистику. Поддерживаем инициативу и призываем поучаствовать.
✏️✏️✏️ Заполнить анкету можно здесь. Результаты обещают показать в марте. Посмотреть данные за 2024 год – #gid=1907700656">здесь. #инициатива #статистика #зарплата #коллеги
Изображение поста
Минутка фото:
Понравилась концепция съемки Elle Fanning фотографа Szilveszter Mako, 2026
Изображение поста
Изображение поста
Изображение поста
Изображение поста
Изображение поста
Итальянский Vogue почтит память Валентино Гаравани, выпустив коллекционную обложку красного цвета. Этот насыщенный оттенок, который получил название Valentino Red, стал одной из самых узнаваемых черт модного дома с момента его основания и присутствовал почти в каждой коллекции.
По легенде, красный поразил впечатление Валентино, когда тот был еще студентом и оказался в барселонской опере, где увидел пожилую даму в платье этого цвета. Среди всех остальных женщин, которые носили белый, черный и синий, она показалась мне единственной, выделяющейся в своем великолепии. Я никогда ее не забывал. Думаю, женщина в красном всегда прекрасна — это идеальный образ героини, — говорил Валентино. Журнал с коллекционной обложкой выйдет 27 января.  🔹The Blueprint News
Изображение поста
Shiseido, один из крупнейших японских косметических концернов, переживает тяжелый финансовый кризис. Компания потеряла позиции на ключевых рынках и не смогла закрепиться в Северной Америке. Проблемы усугубились замедлением спроса в Китае и общим изменением глобального бьюти-рынка, пишет Business of Fashion.
Продажи американского бренда Drunk Elephant, который концерн купил шесть лет назад для привлечения молодой аудитории, за девять месяцев сократились почти на 50%, а представители самого Shiseido предупредили инвесторов о первом за десятилетия операционном убытке по итогам года. Акции компании с 2019 года подешевели примерно в три раза. Сейчас Shiseido сокращает расходы, оптимизирует производство и делает ставку на такие люксовые бренды, как Clé de Peau Beauté, а также на развитие парфюмерии и медицинской косметики. Руководство рассчитывает стабилизировать продажи и довести операционную маржу до 10% к 2030 году. 🔹The Blueprint News
Изображение поста
Культурный фонд Chanel объявил лауреатов Chanel Next Prize — международной премии, которой раз в два года награждают перспективных творческих деятелей. В рамках программы 10 участников из разных стран получают по 100 тысяч евро и доступ к двухлетней менторской программе с культурными партнерами Chanel.
Премия, основанная в 2021 году, охватывает широкий спектр дисциплин — от визуального искусства и перформанса до музыки и кино. Среди лауреатов этого года — художник Альваро Урбано, джазовый трубач и композитор Эмброуз Акинмузир, режиссер Поль Табюре, хореограф Андреа Пенья, диджитал-художница Аён Ким, модельер Барбара Санчес-Кане, звуковой художник Эмека Огбо, танцовщик Марку да Силва Феррейра, певица Пан Дайцзин и режиссер Паял Кападиа. 🔹The Blueprint News
Изображение поста
Pixel Point ищет Арт Директора
Pixel Point- Europe-based design agency. Уже 10 лет мы занимаемся брендингом и веб-дизайном сайтов для технологических компаний. Среди наших клиентов компании с миллиардной капитализации о которых вы возможно никогда не слышали - Databricks, Harness, Cisco. Зато вы вполне могли видеть наши работы над Huly и Neon. Наши проекты часто узнают по точечным сложным визуальным эффектам, микроинтеракциям и вниманию к деталям - от концепта до pixel-perfect реализации в коде. Мы не ограничиваемся только Figma и используем любые инструменты, которые помогают добиться нужного вижена: Blender, Cinema4D, Rive, Spline, WebGL, Photoshop и другие. AI - тоже часть нашего инструментария, но не замена дизайну. Мы используем его там, где он снимает рутину и ускоряет процесс, чтобы больше времени уделять решениям, которые делают Pixel Point особенным: вкусу, деталям и качеству исполнения. Сейчас мы ищем Art Director в нашу craftsmanship-команду, которая занимается дизайном самых новых и самых "свежих" проектов Pixel Point. Обязанности: - Формировать визуальную стратегию проекта и контролировать её на всех этапах - Координировать работу между дизайнерами, моушн-специалистами и разработкой - Давать конструктивный фидбек — от мудбордов до финального продакшена - Уметь аргументированно рассказать о визуальной логике проекта, в том числе клиентам - При необходимости — активно участвовать в создании финальных визуалов Требования: - 8+ лет опыта в web-дизайне - Отличное знание Figma, типографики, композиции - Глубокое понимание брендинга, motion-эстетики и digital-дизайна в целом - Умение выстраивать визуальную систему от концепции до мельчайших деталей - Английский — на рабочем уровне (переписка, обсуждения, презентации) Условия Формат работы 100% удалёнка Платим в любой валюте, готовы учитывать ваши пожелания Рабочий язык с клиентами — английский, внутри общаемся на русском и английском. Прайм-тайм команды — 10:00–16:00 CET, в это время рассчитываем, что вы будете на связи Оплата 12 фиксированных выплат в год (в конце месяца) 2 бонуса за перформанс — в июле и декабре Возможны разовые discretionary бонусы по решению команды Отпуск и политики Базовый пул отпускных — 25 рабочих дней в год, растёт со стажем Больничные — вне пула, без бумажек Социальные политики на все случаи жизни. Подстрахуем и поддержим. Процесс отбора Анкета → короткое интервью с CEO → оффер сразу в команду или через оплачиваемое тестовое ВАЖНО: для отклика на вакансию, пожалуйста, заполните небольшую анкету - ссылка. Мы ответим каждому.
Изображение поста